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从一个厂区调到另一个厂区，不想去，公司又不给赔偿，怎么办
更新时间：2024-05-07 00:29:21
问题描述：
从一个厂区调到另一个厂区，不想去，公司又不给赔偿，怎么办
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湖南二十一世纪律师
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你好，可以通过劳动仲裁要求赔偿。M
2024.05.07 00:29:21
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对这种情况，通常有两种处理方式：一是与公司协商，争取维持原工作地点或获得合理赔偿；二是如协商无果，可以准备相应证据，通过法律途径，如申请劳动争议仲裁来维权。选择哪种方式需根据个人具体情况和公司态度来决定。
2024.05.06 16:00:05
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处理方式因情况而异：1）若合同明确约定工作地点，可拒绝调动并要求赔偿；2）若合同未明确，可与公司协商，争取不去新厂区或获得赔偿；3）协商无果，可收集证据（如劳动合同、调动通知等），申请劳动争议仲裁；4）若公司因此解除合同，可要求支付二倍经济补偿的赔偿金，并考虑是否提起法律诉讼。
2024.05.06 16:00:14
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不想去新厂区，公司应给予赔偿。依据《劳动合同法》，公司无权单独变更工作地点，若未协商一致，公司应提前通知或支付额外工资后解除合同，并支付经济补偿。如公司因此处罚或解除合同，属违法，可申请劳动争议仲裁。
2024.05.06 16:00:32
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