想问一下挂名监事以什么样的形式发放报酬比较合理？当时没有跟挂名监事有薪酬的约定

更新时间：2024-05-06 14:59:49

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赖启徇律师
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如果公司章程或股东会没有明确规定监事的报酬，可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，实行同工同酬。这意味着挂名监事的报酬可以与其他具有相同或相似职责的员工相当。

2024.05.06 14:58:36

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刘斌律师
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你好，这边签订了相关担保合同约定吗

2024.05.06 14:15:51

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郭进律师
服务地区：广东-东莞 132-0272-2831

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你好，请问是否有签相关合同协议？

2024.05.06 14:59:49

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根据相关资料查询显示，可以的。既然挂名，应当是员工，是员工就要发工资。根据相关法律规定，如果不给员工发工资的话，是侵犯了劳动者权益，是属于违法行为的，要负法律责任。

2024.05.06 14:09:39

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法律分析：挂名领薪酬可以构成非国家工作人员受贿罪，国家、公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利为请托人谋取利益，要求或者接受请托人以给特定关系人安排工作为名，使特定关系人不实际工作却获得所谓薪酬以受贿论处。法律依据：《中华人民共和国刑法》
第一百六十三条公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
第一百八十四条受贿罪银行或者其他金融机构的工作人员在金融业务活动中索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，或者违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照本法第一百六十三条的规定定罪处罚。

2024.05.06 14:09:42

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