刚下班在员工宿舍洗澡摔伤算工伤吗？

更新时间：2024-05-05 10:03:08

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刚下班在员工宿舍洗澡摔伤算工伤吗？

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您好，不是工伤。所谓工伤,是指职工因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危版害。

2024.05.05 10:03:08

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广东天磊律所律师
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答，刚下班在员工宿舍洗澡摔伤算工伤吗？是的

2024.05.04 14:07:44

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广东聚生缘律师
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算工伤的，因为是在上班期间，可以主张赔偿

2024.05.04 15:07:54

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赖启徇律师
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在员工宿舍洗澡摔伤通常不被认定为工伤。

2024.05.04 13:36:06

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广东才源律所律师
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您好，这个是不算工伤，有没有买社保

2024.05.05 08:12:26

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法律分析：职工下班后，在回宿舍过程中摔伤的，可以认定为工伤，但回到宿舍后在休息期间摔伤的，不属于工伤。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
(四)患职业病的
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2024.05.04 12:20:48

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不属工伤。工人下班后，在公司宿舍受伤的，因不属于在工作时间、工作场所、因工作原因受伤，不符合《工伤保险条例》规定的工伤认定条件，故不属于工伤。一般情况劳动者遭受工伤后，应当由用人单位在劳动者受伤后30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2024.05.04 12:21:08

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法律分析：不是工伤。所谓工伤，是指职工因为工作原因遭受事故伤害或者职业病危版害。员工下班后在公司权宿舍洗澡，是出于个人卫生的需要，并非是工作场所、工作时间，工作原因遭受事故伤害，摔伤不是工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
(四)患职业病的
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2024.05.04 12:21:14

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刘斌律师
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你好，你有没有相关的证据，说一下你的详细情况，我可以给你提供正确的解决办法

2024.05.04 12:59:38

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下班洗澡时脚滑了一下，被蹲坑马桶内破损处割破一部分后脚跟跟健，开创式创伤

2024.05.04 13:03:19

你好，你可以咨询的，讲一下情况，具体分析

2024.05.04 14:01:14
姜锋律师
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您好，可以提供法律帮助

2024.05.04 13:44:06

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广东桦仁律师
服务地区：广东-深圳

算的伤得怎么样有没有报工伤

2024.05.04 14:34:36

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