装修老板工钱赖着不给怎么处理！

更新时间：2024-05-21 10:58:46

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装修老板工钱赖着不给怎么处理！

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谢奎和律师
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1、先协商；2、拨打12333、12348、12351投诉；3、申请调解；4、找工会；5、找政府；6、申请仲裁；7、打官司。

2024.05.02 11:03:14

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王珂律师
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你好，装修公司拖欠劳动者工资不给的，劳动者可以依法与其协商，要求其在合理的时间内及时进行支付

2024.05.08 14:39:12

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徐孝乐律师
服务地区：上海-上海 181-1710-9600

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装修公司拖欠劳动者工资不给的，劳动者可以依法与其协商，要求其在合理的时间内及时进行支付

2024.05.02 16:38:54

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周婷律师
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2024.05.05 13:57:24

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余联刚律师
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建议您准备相关证据材料，向单位所在地劳动监察部门投诉

2024.05.03 06:14:39

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富誉律所律师
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你好你这边遇到的问题，能够详细跟我讲一下嘛

2024.05.06 17:04:31

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孔令超律师
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关于欠薪的法律问题？可以先详细沟通再分析

2024.05.21 10:58:46

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两高律所律师
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你好，收到你的咨询，方便详细情况说一下

2024.05.01 17:31:14

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九转律所律师
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装修老板工钱赖着不给，签劳动合同了吗

2024.05.01 14:11:55

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洪静律师
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你好拖欠多少呢沟通一下吧

2024.05.01 13:47:55

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吕英福律师
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装修老板工钱赖着不给怎么处理

2024.05.01 16:17:51

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任涌律师
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打官司，白纸黑字的合同有吗

2024.05.01 13:56:15

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韩梦云律师
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你好，装修拖欠了多少工资

2024.05.01 13:35:08

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章芊昊律师
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你好为你提供专业的建议

2024.05.01 13:26:48

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陈新果律师
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您好，被欠薪数额是多少

2024.05.01 23:28:39

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张春利律师
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你好可以委托律师诉讼

2024.05.02 13:05:19

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装修公司欠钱工人钱可以这样处理：
1、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁；
2、直接向当地法院起诉。
3、单位应该在全额支付工资外，还应加付相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

2024.05.01 12:51:15

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法律分析：装修公司欠钱工人钱可以这样处理：
1、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁；
2、直接向当地法院起诉。
3、单位应该在全额支付工资外，还应加付相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

2024.05.01 12:51:16

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装修公司欠钱不给首先可以通过私下协商进行和解，和解不成诉向法院提起民事诉讼的方式解决。民事纠纷应该先搜集证据写好起诉书，当事人向有管辖权的法院提交起诉书，符合起诉条件的人民法院将在七日内立案。
当事人在法院开庭审理中辩论阶段可以围绕本案焦点阐述自己的观点，充分行使辩护权。法律依据：《民事诉讼法》第三条　
人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。
第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

2024.05.01 12:51:32

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