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高中连续四周不放假，关于此方面已经打过12345等举报电话，但却迟迟不给答复，请问这样的话该怎么办？

更新时间：2024-04-29 22:15:02
问题描述：
高中连续四周不放假，直到劳动节才放，但却只放一天，关于此方面已经打过12345等举报电话，但却迟迟不给答复，请问这样的话该怎么办？
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  • 平台法律顾问团队官方
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    你好，建议尽快起诉
    2024.04.29 22:14:39
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助68460 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    劳动节不放假举报的方法如下：
    1、可以向当地劳动局的劳动监察大队或者劳动仲裁委员会投诉；
    2、如果公司有上级主管单位的话，还可以向上级主管单位投诉；
    3、如果劳动者确实有证据，可以向当地劳动行政部门反映。
    法定假日考试犯法吗
    法定假日考试不犯法，但违法。
    具体如下：
    1、家长或者监护人可以通过信函、短信、电话、互联网或者到当地教育主管部门投诉；
    2、学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期，组织义务教育阶段的未成年学生集体补课，加重其学习负担。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条
    有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
    （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
    （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
    （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    2024.04.29 22:14:54
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助392477 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    可以找其领导或上级部门处理
    2024.04.29 22:15:02
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在保安公司工作两个月后离职收衣服折扣费300合法吗？
你是在入职时免费发了服装及被褥是吗
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精神病人在未经法院宣告为限制/无民事行为能力前，其所提交的辞职申请是否具有法律效应？‮ㅤㅤ‮‮
精神病辞职处理方式取决于其民事行为能力。如劳动者能辨认自己行为，辞职申请有效；如不能辨认，则需由法定代理人代理。选择处理方式时应考虑劳动者的具体精神状况及法律规
全部3个答案 >
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精神病人在未经法院宣告为限制/无民事行为能力前，其所提交的辞职申请是否具有法律效应？‮ㅤㅤ‮
精神病人辞职申请效力视情况而定。能辨认自己行为的，辞职有效；不能的，需法定代理人代理。操作包括：评估病情、确定行为能力、由法定代理人代理或自行处理辞职手续。
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精神病人在未经法院宣告为限制/无民事行为能力前，其所提交的辞职申请是否具有法律效应？‮ㅤ‮
视情况而定，精神病人辞职不一定有效。 1. 若不能辨认自己行为，则为无民事行为能力，辞职无效，需由法定代理人代理。 2. 若能辨认自己行为，辞职有效，用人单位需
全部3个答案 >
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精神病人在未经法院宣告为限制/无民事行为能力前，其所提交的辞职申请是否具有法律效应？‮ㅤ
精神病人辞职申请需视情况而定。若能辨认自己行为，辞职有效；若不能，则需法定代理人代理。操作时应先评估精神状态，再决定是否接受辞职，最后办理相关手续，确保合法有效
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人事代理会被解雇吗？如何赔偿？
按单位制度和劳动合同约定处理
全部3个答案 >
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我是退休人员,现上班只有6个多月单位通知我解除劳务合同?
可以申请赔偿。先与单位协商，要求合理补偿；协商不成可向劳动监察部门投诉，寻求政府介入；最后可申请劳动仲裁，通过法律途径维权。注意保留相关证据，以支持自己的主张。
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