但是现在想离职才上班20多天吧但是现在想离职。他们跟我讲说要招到人才能离职。但是现在有急事要回去该怎

更新时间:2024-04-29 13:03:33
问题描述:
就是我是从中介进的一个餐饮店。但是现在想离职才上班20多天吧但是现在想离职。他们跟我讲说要招到人才能离职。但是现在有急事要回去该怎么办
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  • 赖启徇律师
    服务地区:广东-深圳 138-0222-3163
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    需要注意的是,根据一般的劳动法规定,员工有权在任何时候提出离职申请,但需要提前通知雇主,并按照合同或法律规定办理离职手续。如果您的合同或协议中没有特别约定必须招到人才能离职,那么您有权在提出合理通知期限后离职。但具体情况还需根据您与中介和餐饮店之间的合同或协议来确定。
    2024.04.29 13:03:33
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  • 孙先格律师
    服务地区:广东-深圳 181-4859-7797
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    您好,煜双律师团为您提供法律服务。
    一般试用期内的员工提前三天提出离职即可,第三天到了就可以自己交接完毕主动走了,不会有工资拖欠不给的影响,如果因为此事拖欠工资可以打劳动监察大队电话投诉举报。
    2024.04.28 14:08:00
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  • 张晨光律师
    服务地区:广东-深圳 150-0755-8575
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    您好,如果您急辞可能需要扣除一部分工资。可以提前一周告知将要离职到时候离职
    2024.04.28 15:16:54
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  • 信琅律师
    服务地区:广东-深圳 189-2933-0144
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    您好!试用期内提出离职,5-7天就可以走了
    2024.04.28 14:48:22
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  • 郑登卿律师
    服务地区:广东-深圳 180-9892-6414
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    你好,试用期提前三天提离职就可以直接走了
    2024.04.28 16:12:09
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  • 刘斌律师
    服务地区:广东-深圳 400-8705-5708
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    你好,这边签订了相关的合同约定吗
    2024.04.28 14:58:38
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  • 镇平律师
    服务地区:广东-深圳 181-1710-9600
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    您好,您是否有签订劳动合同的呢
    2024.04.29 10:33:02
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1343923 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
    2024.04.28 13:18:42
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1550209 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    你干了一个月要辞职嗯,让你招一个人进来,这个是不太对的,但是主要看你跟他怎么签订的劳动合同?一般情况下,在试用期之内呢,是可以提前三天就可以解除的,如果过了试用期之后转正,你这边嗯,需要按合同签订的这个协议走,比如他要求求你提前一个月提出离职,这样才可以,但是让你找一个人的话,这个好像嗯,没有明确的法律条文规定,如果他给你提出一些苛刻的条件问的话。
    你可以向当地的劳动局申请劳动仲裁
    2024.04.28 13:18:52
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1431248 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
    2024.04.28 13:19:18
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我在早教上班,是实习生想要离职这边开始是同意了的并说招到顶替我们的人就可以离职,可现在又说不让离职?
法律分析:实习生需要办离职手续。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条 用人单位和劳动者可以协商一致解除劳动合同。 第三十七条 劳动者提前三十日以书
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我在火锅店上班来应聘的时间说是干长期的但在这上班的时间和他们当时给我说的不一样我现在已经向他们辞工,
入职一个月离职的不可以直接走人,员工原则上应提前30天(试用期提前3天)将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈,
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我是超市员工公司以阻挡消防通道的名义罚款200元合理吗?
那要看具体什么原因罚款,你们公司经过法定程序公布的规章制度如何规定的
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我在保安公司干了一个月,想要离职只给700块?
除了离职补偿,保安公司还有多项法定的支付义务。首先,公司应按时足额支付您的工资,不得拖欠或克扣。其次,如果公司未与您签订劳动合同或未按时为您缴纳社保,也需承担相
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夫妻在同一家公司被裁员如何赔偿
具体什么原因裁员?有没有申请报备
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试用期劳动协议书到期后我不再续签劳动合同申请离职,用人单位未能按时发放工资?
除了工资外,离职时您还应注意以下权益:首先,确保用人单位为您办理离职手续,包括离职证明、社保关系转移等;其次,检查是否有未休的年假或加班工资等应得福利;最后,若
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我已经离开三年了。前公司没有改变我的监事职位
公司可以变更监事。根据相关法律规定,监事的任期每届为三年。监事任期届满,连选可以连任。且应当向原公司登记机关备案。监事任期届满未及时改选的,原监事应当继续履行相
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你好传媒公司怎么解除合同
传媒公司可协商或单方解除合同。协商解除需双方达成一致;单方解除则需通知对方或通过法院、仲裁机构主张。具体操作需根据合同条款和实际情况进行。
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我想离职但用人单位不让,这么整还压一个月工资
用人单位压一个月工资是不合法的。根据《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。如果用
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我刚开始说干3个月但我干4天不想干了需要赔偿吗
一般情况下不需要赔偿。但应提前通知单位,办理离职手续。如签订了培训服务协议等,可能涉及违约金,需仔细查看合同条款。具体操作包括与单位协商、提交书面辞职报告等。
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