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杭州无故辞退
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店长口头辞退我了,但我并没有犯什么错,而且事实是她辞退我了转而把她亲戚招了进去,我要怎么办
更新时间:2024-04-13 22:13:26
问题描述:
在超市工作,昨天店长微信通知我说老板娘要减人,因为店里就三个人,他们两个是老人,我是新人,所以今天让我去店里,店长口头辞退我了,但我并没有犯什么错,而且事实是她辞退我了转而把她亲戚招了进去,现在我要找老板娘协商,一直不接我电话,我要怎么办
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12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
蒋翔律师
服务地区:浙江-杭州
188-3959-6771
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面对这种情况,建议采取以下步骤来维护自己的权益:
保留证据:保存店长通知你的微信消息,以及任何与你的工作表现、评价有关的文件或记录。这些证据在后续的协商或可能的法律纠纷中可能起到关键作用。
书面确认:尽管店长已经口头辞退你,但最好还是要求他们出具一份书面的辞退通知。这有助于明确双方的权利和责任,并为后续行动提供依据。
尝试多种联系方式:如果老板娘不接电话,可以尝试通过其他方式联系她,如发送短信、电子邮件或通过其他员工或中间人传达你的意愿。表达你希望与她面对面协商的强烈愿望,并强调问题的紧迫性。
劳动仲裁或诉讼:如果必要,可以向劳动仲裁机构提起仲裁申请,或者向法院提起诉讼。在此之前,请确保你已经充分收集和整理了所有相关的证据和文件。
2024.04.12 13:54:10
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九泽律所律师
服务地区:浙江-杭州
198-8323-9796
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2024.04.12 14:02:48
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余联刚律师
服务地区:江苏-南京
139-0519-2708
咨询我
您好,单位违法解除劳动合同的,应当支付赔偿金。
2024.04.13 09:38:28
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姜月律师
服务地区:浙江-杭州
182-6802-0357
咨询我
什么有保留是否有保留相关的证据呢?
2024.04.12 17:14:51
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朱卓律师
服务地区:浙江-杭州
133-6195-6267
咨询我
您好,那您可以申请劳动仲裁的
2024.04.13 22:13:26
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程杰律师
服务地区:浙江-杭州
188-6883-2993
咨询我
你好方便电话具体沟通一下吗
2024.04.12 13:21:54
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贾正雨律师
服务地区:浙江-杭州
182-5828-3199
咨询我
这种情况要找老板娘协商下先
2024.04.12 15:50:06
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李鹏律师
服务地区:浙江-杭州
138-6740-0852
咨询我
那你去申请劳动仲裁处理了
2024.04.13 15:03:43
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浙江顾典律师
服务地区:浙江-杭州
156-0165-7962
咨询我
你好 这个是可以解决的
2024.04.12 13:34:54
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劳动纠纷律师团队
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438214
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有证据可以直接起诉解决
2024.04.12 12:18:11
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找法网咨询顾问
已帮助
1577989
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
这个你可以协商,协商不成,起诉即可
2024.04.12 12:18:44
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平台特邀律师
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已帮助
1461571
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
您好,你可以向劳动监察大队投诉解决
2024.04.12 12:19:00
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但是新普没有开具辞退证明,只是给我开了一个调岗证明,问问这样办事合理吗?
劳动者因不接受公司调岗被辞退,如果属于违法辞退,可以通过申请调解、提起仲裁、与公司协商等方式来维权。劳动者可以请求公司向本人支付违约金或者继续与本人履行劳动合同
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