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我曾多次的被老板猥亵
更新时间:2024-04-15 20:53:25
问题描述:
我曾多次的被老板猥亵
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20位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘冰冰律师
服务地区:北京-北京
133-6673-9780
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工会或妇联等机构。这些组织有责任调查您的投诉,并可以提供相应的帮助或干预。
您有权向公安机关报案。性骚扰是违法行为,公安机关有责任受理您的案件,并进行必要的调查处理。
根据民事诉讼法的规定,您还可以向人民法院提起民事诉讼,寻求法律救济
2024.04.08 12:12:20
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宋学斌律师
服务地区:北京-北京
176-0108-5276
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遇到这种情况应立即寻求帮助并保留证据。可以向人力资源部门、警方报案,并考虑寻找专业律师进行维权和追责;同时注意保护个人隐私安全。记得及时止损,保障
2024.04.08 08:13:32
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陈晓伟律师
服务地区:北京-北京
133-7016-6756
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你好,强制猥亵是违法行为,建议保存证据立即报警。
2024.04.08 09:11:50
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胡国庆律师
服务地区:北京-北京
132-4021-8900
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我曾多次的被老板猥亵,可以报警或者起诉处理
2024.04.08 09:15:50
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盈科王雨昕律师
服务地区:北京-北京
139-1009-2550
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除了被害人的口供,您还有其他证据来印证吗
2024.04.08 08:59:14
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王俊颖律师
服务地区:北京-北京
400-8332-2276
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您好,有相关证据材料可以直接报警处理
2024.04.08 09:20:16
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潘丽律师
服务地区:北京-北京
133-8161-1081
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报警了吗。 目前手里有哪些证据呢
2024.04.08 14:22:19
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孙童律师
服务地区:北京-北京
136-8321-4553
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您好,及时沟通解决问题维护自身
2024.04.08 09:17:57
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吴丁亚律师
服务地区:北京-北京
135-5275-1245
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你好,保留证据建议及时报警处理
2024.04.08 14:07:11
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于子强律师
服务地区:北京-北京
150-1143-1139
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建议固定好证据,及时报警处理
2024.04.15 20:53:25
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王大军律师
服务地区:北京-北京
178-0179-6817
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您好,收集证据,报警处理。
2024.04.08 08:25:12
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岳超律师
服务地区:北京-北京
138-1079-6634
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请您具体说明情况怎么猥亵你
2024.04.08 09:40:09
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马立喜律师
服务地区:北京-北京
136-8126-2283
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你好,收集整理证据报警。
2024.04.08 20:41:22
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杨冰律师
服务地区:北京-北京
138-1082-2166
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强制猥亵建议尽快报警处理
2024.04.08 08:49:42
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冯继刚律师
服务地区:北京-北京
185-1155-2276
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有监控和视频吗。报警处理
2024.04.08 15:00:37
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李众飞律师
服务地区:北京-北京
134-2636-6005
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那就收集证据材料,报案吧
2024.04.09 06:45:31
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李海江律师
服务地区:北京-北京
138-1134-5618
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您说下您的具体法律问题。
2024.04.09 15:09:37
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法律分析:被性骚扰的员工可以要求老板停止侵害、消除影响,造成损失的,还可以要求赔偿损失。这里的损害包括精神上的损害以及物质财产上的损害。法律依据:《中华人民
共和
国劳动争议调解仲裁法》
第四条 发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商-协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解-调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同 劳动者要求继续履行劳动合同的 用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的 用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
2024.04.08 07:51:37
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法律分析:
一、老板对员工进行性骚扰,如果进行了身体上的接触,那么,侵犯了员工的身体权、人格尊严以及性自由的权利。如果没有进行身体上的接触,那么,侵犯了员工的人格尊严以及性自由的权利。
二、被性骚扰的员工可以要求老板停止侵害、消除影响,造成损失的,还可以要求赔偿损失。这里的损害包括精神上的损害以及物质财产上的损害。但精神损失要求受受害的女员工的精神损害受到比较严重的后果,例如:老板长期的性骚扰,公开进行性质恶劣的性骚扰,受害者因性骚扰自杀,产生精神疾病等。
三、如果老板的性骚扰行为是一种猥亵行为,违反了《治安管理处罚法》,应依法对其进行行政处罚,如构成猥亵妇女儿童罪,应该依法追究其刑事责任。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百三十七条 以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。
2024.04.08 07:52:22
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北京濬远律师
服务地区:北京-北京
您好,出现多次猥亵建议直接报警处理。
2024.04.08 10:35:07
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