做园林工节假日老板不放假,还没有休息日请问老板这样违法吗

更新时间:2024-04-07 14:44:22
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做园林工节假日老板不放假,还没有休息日请问老板这样违法吗
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  • 赖启徇律师
    服务地区:广东-深圳 138-0222-3163
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    法定节假日是法律规定的全民共同享有的假日,雇主应当遵守相关法律法规,给员工放假。如果老板在法定节假日不放假,这可能违反了劳动法的规定。
    2024.04.05 22:04:05
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  • 刘斌律师
    服务地区:广东-东莞 400-8556-6056
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    你好,这边签订了劳动合同了吗,可以申请劳动仲裁的
    2024.04.07 14:44:22
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    你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
    2024.04.05 21:44:23
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    你好,可以投诉举报。或者起诉
    2024.04.05 21:44:33
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    对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。关于职工休息休假,劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日,对实行计件工资的,用人单位应当根据这一工时制度合理确定劳动者的劳动定额和计件报酬标准。
    2024.04.05 21:44:37
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轮休企业,节假日没有放假,也违法吗
需要那些需要根据劳动者的同意支付加班工资的
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法定节假日工资照常不放假但是每个月有四天假请问单位违法吗?
违法。法律规定,法定节假日必须放假,不放假的要支付3倍工资,所有企业都要遵守。公司法定假日因生产、经营需要,经工会和劳动者同意,可以适当加班,法定节假日加班的,
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节假日不放假也没有双倍工资公司算违法吗
法定节假日公司不放假公司不违法。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,法定节假日加班可以适当加班,但应当加倍发放工资,如果不按法定的标准支付劳动报酬
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做餐饮一年到头法定节假日不放一天假期也不给补休违法么
法律分析:法定节假日不放假调休违法。公司法定假日不放假违反了劳动法,根据相关规定,用人单位在法定节日期间应当依法安排劳动者休假。根据相关规定,节假日未能休息的应
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计件工厂老板节假日不放假要求员工上班违法吗
国家法定节假日上班不加工资违法。具体如下: 1、用人单位应当支付不低于平时工资三倍的加班费; 2、在休息日安排劳动者上班又不给补休的,应支付不低于平时工资二倍的
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五一节日.没有带薪休假.违法吗.老板说15号发工资到现在16号没有发 违法吗
节假日在工资上班,却没有三倍工资,是可以投诉的。法定节假日工作没有三倍工资是违法的,用人单位安排劳动者在法定休假节日工作的,必须按照不低于劳动合同规定的劳动者本
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护士实习没有工资,节假日也不安国家规定放假,这合法吗
如果单位不是出于生产经营的需要或者有特殊原因的,且未与劳动者、工会协商一致的,则法定节假日不放假一般是违法的。如果单位符合上述条件,则可以不放假,但是必须依法支
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合同期限内提前解除劳动关系是否构成违约
提前解除劳动关系,可协商解约或提前通知。选择时需考虑是否违反服务期或竞业限制,以及解约成本等因素。依据《劳动合同法》,无违约情形下,员工有权提前解约。
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电子劳动合同具有法律效力吗
电子劳动合同有效。操作处理:1. 确保合同内容合法,双方协商一致。2. 采用可靠的电子签名技术签署。3. 合同需明确双方权利义务,薪酬等关键条款。4. 签订后妥
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今天辞职了,这是合法的吗?
建议提前一个月提出辞职
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我和铁路第三方签订了实习合同。我需要支付违约金吗?
在实习协议中设定违约金的,只限于违反服务期约定和违反保守商业秘密约定两种情况。而约定服务期,又只限于对由用人单位出资招用、培训或者提供其他特殊待遇如出资购房的劳
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有个单位把我弄成财务负责人了一个月都没有变更过来怎么办去哪里投诉
您可以通过法律途径要求公司变更。首先,尝试与公司协商解决;其次,如协商不成,可向税务登记机关报告并申请变更;最后,若问题仍未解决,可寻求法律援助,通过诉讼维护自
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期间按月发放工资,后生育津贴发到公司账户,公司在津贴里边扣除年终奖部分合法吗
公司扣除年终奖不合法,常见处理方式包括:与公司协商,要求补发年终奖;若协商无果,可向劳动监察部门投诉;仍无法解决,可提起劳动仲裁或诉讼。选择处理方式时,应综合考
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实习期间不实习,学校会不发毕业证吗
具体操作:首先,学生应主动与学校相关部门联系,了解实习的具体要求和未完成实习的后果。若学校允许其他替代方案或补救措施,学生应按照学校要求进行操作,如完成其他课程
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