医院赔偿问题

更新时间：2024-03-24 10:53:23

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医院赔偿问题

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周于炜律师
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您好，我是执业律师，您是需要咨询什么问题？您这个描述的不是很清晰。

2024.03.23 21:03:51

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赵振清律师
服务地区：山东-济南 150-6911-5739

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协商的话就几万元，如果损伤严重建议及时起诉

2024.03.23 16:53:57

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时龙律师
服务地区：江苏-泰州 178-8817-8896

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你好，进行医疗鉴定，要求赔偿

2024.03.24 10:53:23

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医疗纠纷的赔偿项目包括医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费、残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、交通费、住宿费、精神损害抚慰金。
法律依据：《医疗事故处理条例》第五十条
医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算：

（一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。

（二）误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算；无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

（三）住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。

（四）陪护费：患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

（五）残疾生活补助费：根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。

（六）残疾用具费：因残疾需要配置补偿功能器具的，凭医疗机构证明，按照普及型器具的费用计算。

（七）丧葬费：按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。

2024.03.23 16:13:23

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医院医疗纠纷赔偿的处理是：
1、医疗费，按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算；
2、误工费，患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算；
3、住院伙食补助费，按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算；
4、陪护费，患者住院期间需要专人陪护的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算等。
法律依据：根据《医疗事故处理条例》第三条，处理医疗事故，应当遵循公开、公平、公正、及时、便民的原则；
坚持实事求是的科学态度，做到事实清楚、定性准确、责任明确、处理恰当。

2024.03.23 16:13:52

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医院医疗纠纷赔偿标准如下：
1、医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。
2、住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。
3、其他费用。法律依据：《医疗事故处理条例》第五十条
医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算：
（一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。
（三）住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。
（五）残疾生活补助费：根据伤残等级，按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算，自定残之月起最长赔偿30年；但是，60周岁以上的，不超过15年；70周岁以上的，不超过5年。

2024.03.23 16:14:01

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