男士右手，交通手腕三角骨撕裂性骨折，能算10级?

交通事故后什么时候做伤残鉴定 《交通事故处理程序规定》第四十条第二款规定：当事人因交通事故致残的，在治疗终结后，应当由具有资格的伤残鉴定机构评定伤残等级。故此伤残鉴定应待治疗终结，通常是出院后三个月，但若伤情已稳定可以提前根据医疗机构的建议向有资格的伤残鉴定机构评定伤残等级。有固定物的(如骨折治疗中安装的钢钉)要取出固定物后，才能做伤残鉴定。 交通事故致残的，应在治疗终结后，由具有资质的伤残鉴定机构评定伤残等级。一般应在治疗终结，出院后进行鉴定，如有内固定的，必须待内固定取出恢复后才能做伤残鉴定。

出车祸后怎么做伤残鉴定 按照我国相关法律法规的规定，交通事故的当事人因伤致残，在治疗终结后，可向公安交通管理机关申请伤残评定，也可以在起诉后向人民法院申请伤残评定。 1、受害人自行选择鉴定机构进行伤残评定：当事人自行委托评定的，应向公安交通管理部门提出申请，由公安部门推荐鉴定机构由当事人自行选择。 2、受害人申请人民法院委托鉴定机构评定：受害人可以在起诉时向法院申请委托有资质的鉴定机构对伤残情况进行评定。法院接受申请后首先会征求双方意见，双方能够协商一致选定评定机构的，则由该机构评定；双方无法达成一致的，由人民法院指定的机构进行评定。

可以做伤残等级鉴定，交通事故中，手和脚关节部骨折，按交通事故伤残鉴定标准，约为十级。
一般治疗终结后，需骨头长好，具体可咨询相关医生。
1、交通事故中，手和脚关节部骨折，按交通事故伤残鉴定标准，约为十级。
2、法律依据：《道路交通事故受伤人员伤残评定标准》Ⅹ级伤残划分依据为a.日常活动能力轻度受限； b.工作和学习能力有所下降； c.社会交往能力轻度受限。交通事故造成踝骨骨折，伤残十级的标准是“一肢丧失功能10%以上”。这个10%是怎么得出来的？下肢三个关节：髋关节、膝关节和踝关节，分别占下肢权重指数的
0.
6、
0.28和
0.12，踝关节的活动度一般在70度（以踝关节为轴心，脚底板可以上翘约20度，下翻约50度），鉴定时一般是以另一只未受伤的脚的踝关节活动度为参照标准，分别测出上翘（专业术语背屈）和下翻（专业术语跖屈）可活动度数，计算出背屈和跖屈的活动受限度的比例，再算出平均值，再乘上
0.12的权重指数，得出的结果等于或大于10%，就构成十级伤残，达到20%就是九级伤残。 由于脚踝占整个下肢功能的比例较低，故一般的裸骨骨折治疗后，功能的丧失程度不能达到评残的标准.在有些地方，对骨折后进行了手术治疗并安装了内固定的，原则上可以评定为十级。法律分析一般治疗终结后，需骨头长好，具体可咨询相关医生。
1、交通事故中，手和脚关节部骨折，按交通事故伤残鉴定标准，约为十级。
2、《道路交通事故受伤人员伤残评定标准》Ⅹ级伤残划分依据为a.日常活动能力轻度受限； b.工作和学习能力有所下降； c.社会交往能力轻度受限。交通事故造成踝骨骨折，伤残十级的标准是“一肢丧失功能10%以上”。这个10%是怎么得出来的？下肢三个关节：髋关节、膝关节和踝关节，分别占下肢权重指数的
0.
6、
0.28和
0.12，踝关节的活动度一般在70度（以踝关节为轴心，脚底板可以上翘约20度，下翻约50度），鉴定时一般是以另一只未受伤的脚的踝关节活动度为参照标准，分别测出上翘（专业术语背屈）和下翻（专业术语跖屈）可活动度数，计算出背屈和跖屈的活动受限度的比例，再算出平均值，再乘上
0.12的权重指数，得出的结果等于或大于10%，就构成十级伤残，达到20%就是九级伤残。 由于脚踝占整个下肢功能的比例较低，故一般的裸骨骨折治疗后，功能的丧失程度不能达到评残的标准.在有些地方，对骨折后进行了手术治疗并安装了内固定的，原则上可以评定为十级。
一般治疗终结后，需骨头长好，具体可咨询相关医生。
1、交通事故中，手和脚关节部骨折，按交通事故伤残鉴定标准，约为十级。
2、《道路交通事故受伤人员伤残评定标准》Ⅹ级伤残划分依据为a.日常活动能力轻度受限； b.工作和学习能力有所下降； c.社会交往能力轻度受限。交通事故造成踝骨骨折，伤残十级的标准是“一肢丧失功能10%以上”。这个10%是怎么得出来的？下肢三个关节：髋关节、膝关节和踝关节，分别占下肢权重指数的
0.
6、
0.28和
0.12，踝关节的活动度一般在70度（以踝关节为轴心，脚底板可以上翘约20度，下翻约50度），鉴定时一般是以另一只未受伤的脚的踝关节活动度为参照标准，分别测出上翘（专业术语背屈）和下翻（专业术语跖屈）可活动度数，计算出背屈和跖屈的活动受限度的比例，再算出平均值，再乘上
0.12的权重指数，得出的结果等于或大于10%，就构成十级伤残，达到20%就是九级伤残。 由于脚踝占整个下肢功能的比例较低，故一般的裸骨骨折治疗后，功能的丧失程度不能达到评残的标准.在有些地方，对骨折后进行了手术治疗并安装了内固定的，原则上可以评定为十级。
《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。法律依据《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。