你好我是一名保姆和雇主签了合同，因家里有事干不了了，我该怎么办

更新时间：2024-03-15 17:08:25

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劳动合同签订后，劳动者可以提前一个月解除的

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怎样解除合同呢？通过中介吗

2024.03.16 09:04:24
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讨薪方法第一步：收集有关证据，如劳动合同、用工协议、考勤卡、工资单、上岗证、欠条，完成任务记录等可以证明本人与用人单位存在劳动关系的凭据。　　第二步：拿到这些凭据后，就可凭这些凭据与用人单位负责人交涉，要求对方支付本人应得的工资报酬。
　　第三步：如果该用人单位继续无故拖欠、克扣工资，就告知用人单位负责人，自己将通过法律途径解决。投诉提示：凡发生在建筑企业的工资拖欠问题，农民工可持有关凭据及时向区建设局建筑工程管理处投诉；凡发生在非建筑企业的用人单位拖欠工资问题，农民工可持有关凭证先到企业所在镇乡（街道）劳动和社会事务服务站（以下简称劳动服务站）投诉，也可直接向区劳动和社会保障局投诉。

2024.03.15 11:20:54

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你们这是合同纠纷还是别的，如果是劳动纠纷，就到当地劳动监察大队去投诉，带好身份证合同去解决，如果他们不受理，应该到当地工商管理部门去解决。

2024.03.15 11:21:11

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劳动者与用人单位协商一致签订劳动合同后，双方必须各执一份劳动合同，不然，劳动者要及时与公司人事部沟通，索要劳动合同书。公司不给的，那么及时反映到劳动局、劳动争议仲裁委员会处理。
法律依据：《劳动合同法》第八十一条用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

2024.03.15 11:21:13

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酒店允许所有部门的员工销售月饼，每个人都有指定的数量。月饼可能会从他们的工资中扣除。这合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

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如临时工在合同期满后被解雇，是否有经济补偿？

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本人面试的时候因为城东店几家近且面试就是在城东店上班,因为城东店经营不善关闭了,公司有两个店?

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您好我签了将近三个月劳务合同，但我才干了一个多星期现在不想干了怎么办

"劳动合同解除的方式有：1、用人单位和劳动者约定解除；2、劳动者单方解除劳动合同；3、用人单位单方解除劳动合同；4、经济性裁员。根据《劳动合同法》第三十八条用

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