想咨询一下公司出的劳动合同是不是符合劳动法

更新时间：2024-02-24 10:42:30

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广东天习律师
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规定劳动合同和子公司签订是不是有效《民法典》规定的劳动合同和子公司签订是是不是有效的。

2024.02.23 18:47:10

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刘斌律师
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晚上好，合同给过来看看，什么条款不满意的

2024.02.23 19:01:46

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唐裕文律师
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你好，可以将详细的合同内容告诉我

2024.02.23 17:46:20

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吴昭燕律师
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你好，合同的具体内容是怎么样的

2024.02.23 17:55:18

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法律分析：和公司签的劳动合同不符合劳动法，可以向当地劳动监察大队投诉，要求用人单位更正的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

2024.02.23 17:26:04

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找法网咨询顾问
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需要具体审核你的合同后定论

2024.02.23 17:26:45

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和公司签的劳动合同不符合劳动法，可以向当地劳动监察大队投诉，要求用人单位更正的。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

2024.02.23 17:26:58

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唐程义律师
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你好，劳动合同发来可以帮忙看看

2024.02.23 17:50:57

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金松律师
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具备劳动合同必备条款;与劳动者以真实意思表示签订;公司与劳动者都具备劳动关系主体资格;用人单位不得免除自己的法定责任、排除劳动者权利;劳动合同内容不得违法。

2024.02.24 10:42:30

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