我报名寒假工，中介说交押金，交了，中介说押金不能退，中介说你们报警都没有用

更新时间：2024-02-23 07:44:45

问题描述：

你好，我报名寒假工，中介说交押金，交了，到最后没有去干寒假工，中介说押金不能退，中介说你们报警都没有用

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押金不退还的问题确实比较棘手，但中介的说法并不完全正确。在中国，任何形式的押金都需要有明确的法律依据和合同约定，而且必须在一定条件下可以退还。
首先，你需要查看与中介签订的合同或协议，了解押金的相关条款和规定。如果合同中明确规定了押金不能退还的情况，那么中介可能有权不退还押金。但是，如果合同中没有明确规定或者规定不明确，你可以要求中介退还押金。
如果中介拒绝退还押金，你可以采取以下措施：
与中介协商解决：首先可以尝试与中介协商，说明你的情况和理由，要求退还押金。有时候，通过友好的沟通，可以达成一致。
寻求法律援助：如果协商无果，你可以咨询当地的劳动监察部门或律师，了解你的权益和可行的法律途径。他们可以帮助你评估案件的可行性，并指导你采取适当的法律行动。
报警或起诉：如果中介的行为涉嫌欺诈或其他违法行为，你可以报警或向当地法院提起诉讼。在这种情况下，你需要提供相关证据来证明中介的违法行为。
无论采取何种措施，都建议你保留好与中介的沟通记录、合同或协议、押金凭证等相关证据，以便在需要时提供证明。
最后，提醒大家在选择寒假工或其他工作时，要谨慎选择中介和雇主，避免遇到类似的问题。同时，也要了解自己的权益和法律规定，保护自己的合法权益。

2024.02.22 10:46:42

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可以和对方协商处理

2024.02.21 21:16:27

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建议协商解决协商不成是可以向劳动监察大队投诉的

2024.02.21 21:16:29

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如果不退押金的，可以由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。用人单位招用劳动者不得收取押金，劳动者可以向当地劳动行政部门投诉或提起劳动争议的仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第九条
用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条
用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。

2024.02.21 21:16:30

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李永会律师
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如果您认为中介的行为涉嫌欺诈或其他违法行为，您可以向当地警方报案。警方将会调查并采取相应的法律措施。

2024.02.23 07:44:45

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