刚毕业找工作，去了一家公司面试，然后签了合同，后边才知道是培训的，后边需要每个月都支付培训费

更新时间：2024-02-13 08:29:09

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刚毕业找工作，去了一家公司面试，然后签了合同，后边才知道是培训的，后边需要每个月都支付培训费

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你好，对于这样的事情，可以去劳动监察大队投诉

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我朋友最开始去了一个机构工作，然后没有签合同，他想要回他7天的工资，被迫签下了一个交培训费的合同。

您好，被迫是需要证据证明的。既然您朋友是具有完全民事行为能力的人，他自己签订合同应该知晓后果。

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和公司签订了合同，申请离职要要满不然就要交一万的培训费，店里上班的人都是和店长有关系，想离职

你好，你们签的是什么合同

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我去面试，结果公司以我没有经验，给我安排了培训，培训费后面交，但是我怀疑他们是坑人

可以处理的，我们处理过很多类似的案件，需要向您了解详细情况，稍后给您致电。

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去面试一家公司，签订了一份培训合同，培训费用16800，让我分12期返还，感觉上当了，不想去，怎么办

你好，建议谨慎处理，以防被骗

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今天我在应用程序上看到招聘信息，然后来面试，然后说培训2个月，签署了培训协议，培训费用说我们每个月分

1、一般不需要承担培训费;但如果违反了服务期的约定，则需要向单位承担违约金，违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用和服务期尚未履行部分中劳动者所应分摊的培

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今天在app上看到招聘信息，然后来面试，然后说要培训2个月，签了培训协议。培训费用说我们每个月都要分

法律分析：个人培训项目所应退赔的培训费=［个人应当承担的培训费用×（协议服务时间－已完成服务时间）/协议服务时间］-个人已经垫付的费用法律依据：《中华人民共

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签了劳动合同，然后参加了公司培训，大概半个月，想离职，公司要求赔付培训费用

辞职公司要我赔培训费，若是双方约定服务期的，劳动者应在违约时按约定支付违约金，但违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用；若超过了劳动者可以向劳动行政部门举报

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日前进入一家公司，当初是说以招聘为由让我们面试进去，说是前期是有两个月的培训时间，期间需要支付给培训

你好。请问是申请什么

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实习协议签订后，会发生什么？

你好，需要看具体的协议内容

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劳动合同中只有乙方的信息，是否有效？

劳动合同不区分格式及文体，合同内容写明下列内容的，即为有效：当事人姓名名称、合同期限、工作内容地点、工作时间、劳动报酬、社会保险及劳动保护等。

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企业是否因没有活辞退员工而得到补偿？

根据具体情况而定

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实习生每天的工作时间

你好可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁

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未签订劳动合同。我该怎么办？

你可以申请劳动仲裁

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我今天打离职，老板告诉我没有满三个月算是假期工，我当时面试的时候也没有和我说过这事呀

如果离职确实是因为公司未履行告知义务导致的，您有权要求公司支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，如果用人单位未按照法律规定与劳动者订立书面劳

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今天试用期第二天我就想辞职，合同上写了试用期要提前三天提离职，所以我明天不去工作会赔偿损失吗？

试用期内可提前三日通知辞职。具体操作：1.提前三日书面通知公司解除劳动合同；2.与公司协商，支付部分工资即刻离职；3.如已造成损失，需按公司规定或法律承担赔偿责

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你好，员工突然离职，给公司造成损失，应该怎么解决？

保留好证据，协商沟通解决，沟通不了就起诉维权要回来

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