父亲工作期间猝死，工伤赔偿比列。到手能有多少？

更新时间：2024-02-05 23:43:06

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四川锦昕恒律所律师
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猝死工伤保险能赔付多少钱是因人而异的,因工去世的赔偿项目: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

2024.02.04 08:57:12

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左杰律师
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您好，我马上让精通此类案件律师联系，我们会根据您所做的描述，并结合相关法律、行政法规的规定，做出您满意的答复。

2024.02.04 08:53:00

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四川世律律所律师
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你好，进行工亡认定了吗？工亡的赔偿是没有责任划分的

2024.02.04 15:13:28

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四川宪恒律所律师
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您好您父亲今年多大岁数呢工作地在什么地方呢

2024.02.05 19:31:00

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梁登俊律师
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具体赔偿多少需要我们律师调查清楚案情才能确定

2024.02.05 23:43:06

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张洁律师
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你好，这种情况你可以和对方协商解决

2024.02.04 08:33:21

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李皓律师
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可以申请工伤。可以委托律师代理

2024.02.04 17:12:12

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吴余茹律师
服务地区：四川-成都 153-5121-3949

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你好，工亡赔偿大概是一百万

2024.02.04 09:25:53

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赵江龙律师
服务地区：四川-成都 159-8226-7390

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你好什么时候发生的事情

2024.02.04 08:28:05

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都燕果律师
服务地区：四川-成都 139-8061-6860

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按照这个说法，属于工亡。

2024.02.04 08:59:44

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四川展新律所律师
服务地区：四川-成都 191-5019-7514

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多大年龄，了解下情况呢

2024.02.04 10:21:06

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法律分析：可主张的工伤赔偿：
1、员工因工死亡后，赔偿项目包括：丧葬费，供养亲属抚恤金，一次性工亡补助金。
2、员工发生工伤后，赔偿项目主要包括：医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费、停工留薪期内的工资、生活护理费、伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
获取工伤赔偿：
事故发生后，受伤职工应及时进行工伤认定，工伤认定是工伤保险赔偿的第一步。劳动者在工伤索赔过程中遇到有争议事项时，应通过合法的途径予以解决。法律依据：《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。

2024.02.04 03:42:38

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你好，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以申请认定工伤，然后要求赔偿

2024.02.04 03:42:46

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看他的伤残等级而定

2024.02.04 03:42:58

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金斗云律所律师
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目前工亡大概是一百多所有加起来

2024.02.04 09:02:16

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李进律师
服务地区：四川-成都

你好具体说一下你的案子啊

2024.02.04 09:24:11

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周清智律师
服务地区：四川-成都

您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的

2024.02.04 10:07:14

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樊慧律师
服务地区：四川-成都

你好，如果是在工作时间、工作岗位突发疾病死亡，或者经抢救无效，在48小时之内死亡，依法认定为工亡的，应当享受工伤保险待遇。
2024年的工亡赔偿金是1036420元，还需要支付丧葬费和供养亲属抚恤金。

2024.02.04 16:34:49

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