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如果进厂不够年龄,干了一天后被开除了怎么办?
更新时间:2024-01-22 15:00:04
问题描述:
如果进厂不够年龄,干了一天后被开除了怎么办?
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘斌律师
服务地区:广东-广州
159-8914-9377
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不同的国家和地区可能有不同的劳动法规和最低工作年龄限制。了解您所在地的相关法律和规定,以便了解您的权利和工厂的合法要求
2024.01.22 10:18:40
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石健伟律师
服务地区:广东-广州
130-1606-9230
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未满退休年龄由于合同解除,公司提前解除合同以及用人单位裁员的情形被公司辞退,公司应给予经济补偿。
2024.01.22 11:16:08
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广东华穗律所律师
服务地区:广东-广州
137-2988-8881
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那您可以委托专业的律师进行代理维权。
2024.01.22 10:15:28
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广东天习律师
服务地区:广东-广州
400-8705-5708
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你好! 可以要求结清工资的
2024.01.22 15:00:04
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金松律师
服务地区:广东-广州
130-0209-1270
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你好不合理的可以起诉的
2024.01.22 09:56:57
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如果被老板开除了,一定要这么做 ①没签书面劳动
合同
的,一定要保存全部的打卡记录、工作证,工作服,入职申请、与公司合影等一切能证明你与公司有事实
劳动关系
的
证据
。有了这些证据你不但可以主张加班工资,还可以向企业主张最多11个月的二倍工
2024.01.22 09:24:08
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平台特邀律师
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如果被老板开除了,一定要这么做 ①没签书面劳动合同的,一定要保存全部的打卡记录、工作证,工作服,入职申请、与公司合影等一切能证明你与公司有事实劳动关系的证据。有了这些证据你不但可以主张加班工资,还可以向企业主张最多11个月的二倍工
2024.01.22 09:24:28
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平台法律顾问团队
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如果被老板开除了,一定要这么做 ①没签书面劳动合同的,一定要保存全部的打卡记录、工作证,工作服,入职申请、与公司合影等一切能证明你与公司有事实劳动关系的证据。有了这些证据你不但可以主张加班工资,还可以向企业主张最多11个月的二倍工
2024.01.22 09:24:40
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