我上班从模台上摔下来,当时没看,疼的很了,说半月板损伤,韧带损伤需要手术,我这还算工伤吗

更新时间:2024-01-19 10:57:06
问题描述:
您好!我上班从模台上摔下来,膝盖有淤青,当时没看,有拐着腿上了二十天班,疼的很了,回家自己看不管用做了核磁,说半月板损伤,韧带损伤需要手术,我这还算工伤吗
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    发生工伤的:
    1、首先是将员工送往医院治疗;
    2、进行工伤认定;
    3、对工伤认定不符的,可以提起行政复议或行政诉讼
    4、伤情相对稳定后,如果存在残疾、影响劳动能力的,可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;
    5、依据鉴定等级依法获得赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第十七条
    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长
    第二十一条 
    职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
    2024.01.19 10:56:57
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    出工伤了这么处理:
    1、先送往医院治疗;
    2、进行工伤认定;
    3、对工伤认定不符的,可以提起行政复议或行政诉讼;
    4、伤情相对稳定后,如果存在残疾、影响劳动能力的,可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;
    5、依据鉴定等级依法获得赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
    2024.01.19 10:57:02
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    法律分析:按照我国对于工伤的相关规定,这样的情况也就是在上班的时候摔倒导致骨折,当然是可以要求工伤赔偿。如果去申请的话,根据法律的规定,工伤,骨折赔付都是全额来陪的。
    单位进行出钱,包括住院费,治疗费,以及相关的陪护费用等等。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2024.01.19 10:57:06
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工伤认定该如何申请
工伤认定该如何申请
劳动合同纠纷 60
我作为农民工,在建筑工地干活时摔伤,被诊断出腕部右侧桡骨骨折,没动手术,8周撤石膏,撤后腕部不能弯曲
法律分析:在工地中受伤,如果属于工伤的,应该进行工伤鉴定,伤者的医疗费、营养费、误工费等其他费用由工伤保险基金支付,依据相关法律法规的规定进行劳动能力鉴定,然后
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你好,昨天晚上上班时手被机子压了一下,去医院检查了说没事,但手肿了要休息三天算工伤吗
你好!在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,都算作工伤。
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我在厂里干活时扭到手,一直还可以干活,几天后不行了,我去医院看了说是肌肉损伤要休息,我算工伤吗?
我在厂里干活时扭到手,一直还可以干活,几天后不行了,我去医院看了说是肌肉损伤要休息,我算工伤吗?因为我当时没给厂里说说明 为什么当时不说?你现在怎么证明是工作时
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你好,就是我在上班的时候上班工作范围内,钥匙不见了,然后爬门进去上班摔伤了,骨折,算工伤吗?
属于工作原因工作场合,可以依法争取认定为工伤,需要先申请工伤认定。
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工伤将近6个月,住院一个月,然后培养两个月去上班,受伤部位是膝盖,氢氟酸烧伤23%,植皮,现在仍有瘀
工伤认定步骤: 1、工伤认定。根据国家关于工伤保险的规定,企业应当在职工发生事故之日起一个月内向当地工伤保险部门报告工伤。职工及其家属、工会未及时申报的,也可以
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下班途中,因地面有雪路滑,把原本就有伤的腰闪了,到医院检查,做手术。算工伤吗。
可申请工伤认定和劳动能力鉴定,根据鉴定结论要求赔偿
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你好,我在上班的路上骑电动车摔倒不在乎,上班半天,脚疼得受不了,下午去医院检查,骨折了。这是工伤吗?
是否能被认定工伤需要结合多个方面来看,要严格判断是否符合法律规定的认定工伤的标准,那就要判断事故发生的时候是否正在从事与工作有关的事项。这个是认定工伤的标准,而
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未签订劳动合同的工伤如何处理?
1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿;2、单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动
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煤吸肺方面的问题。职业病方面的
煤吸肺患者享有多项法律保障。首先,根据《中华人民共和国职业病防治法》,煤吸肺患者应接受职业病诊断、治疗和康复服务。其次,患者有权获得相应的工伤保险待遇,包括医疗
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重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 65
员工在下班途中发生车祸,工伤保险怎样赔偿
下班途中车祸可申请工伤赔偿。操作如下:1. 及时报案并保留证据;2. 进行工伤认定,提交相关材料;3. 如致残,进行劳动能力鉴定;4. 根据认定及鉴定结果,向工
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未签订劳动合同的工伤如何处理?
1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿;2、单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动
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在工地吃饭的路上摔伤很严重,算工伤吗?
上班期间去吃饭受伤能否认定为工伤需要视情况而定,如果属于正常的、合理的生理需要,是为了实现工作效率所必要的生理活动可以认定为工伤,如果属于其余情况不认定为工伤。
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我入党有54年党
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
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我在上班发生工伤,是大拇指粉性骨折。
你好,工伤可以主张赔偿的
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你好,我是乡下的,但是看到县城有招聘信息,然后口头说去面谈,被老板放了鸽子,请问可以申请赔偿吗?
您可以选择向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来处理此事。具体选择哪种方式,需根据您手头的证据、时间成本等因素综合考虑。投诉流程简单,仲裁则更正式,但可能耗时较长。
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