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因用人单位的原因,过了法定退休年龄,社保未缴满15年,用人单位可以为员工补缴社保吗?
更新时间:2024-01-17 17:19:25
问题描述:
因用人单位的原因,过了法定退休年龄,社保未缴满15年,用人单位可以为员工补缴社保吗?
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6位律师解答
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黄龙泉律师
服务地区:湖北-武汉
159-7212-4568
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您好,这种情况建议咨询一下社保局。
2024.01.17 16:01:59
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员工几年没交社保的,直接到参保地的社保机构进行补缴就可以。但若是社保累计缴纳满15年的,就不需要再补缴了。法律规定参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,可以按月领取基本养老金。法律依据:员工几年没交社保的,直接到参保地的社保机构进行补缴就可以。但若是社保累计缴纳满15年的,就不需要再补缴了。法律规定参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,可以按月领取基本养老金。
法律依据:
《
中华人民共和国社会保险法
》第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
2024.01.17 15:36:49
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公司补缴社保,个人部分不能让公司承担和补交。
社保个人所交部分需要个人承担,相应的部分由公司承担。一般情况下社保不能补交,但可以续交社保,只要满15年缴纳,到达法定退休年龄就可以享受社保。
2024.01.17 15:36:57
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法律分析:从2021年开始,凡45岁前从没有交过社保的人,不能再一次性补缴社保。45岁前交过社保的人,可以在退休前一次性补缴社保。如果年龄超过45岁,还从没交过社保的话,有四类人还是可以继续一次性补缴的。
1. 职工因公司恶意断缴社保未满15年的,能够通过
仲裁
等途径获得一次性补缴的权力;
2. 2011年曾经退休的国有企事业单位职工;
3.2011年前退休的65岁以上男性和60岁以上女人;
4. 1961年至1982年下乡的知识青年。法律依据:《中华人民
共和
国社会保险法》第六十一条 社会保险费
征收
机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
2024.01.17 15:37:05
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杨建华律师
服务地区:湖北-武汉
您好,可以和用人单位沟通为您补缴社保
2024.01.17 16:31:24
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李正霞律师
服务地区:湖北-武汉
目前协商的结果是什么呢
2024.01.17 17:19:25
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退休年龄以上,但社保单位只交了8年。现在可以要求单位补缴知前
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12年入职单位14年才给我买了社保,我可以要求单位补缴社保吗
您好,建议要求补交社保
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可以要求补交,早该提出要求。
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