首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
四川法律咨询
>
泸州法律咨询
>
泸州无故辞退
> 咨询详情
我签订的短期合同如果老板要辞退我需要提前告知嘛?
更新时间:2024-01-15 10:26:53
问题描述:
我签订的短期
合同
如果老板要辞退我需要提前告知嘛?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1501404
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
如果用人单位以口头形式提前一个月通知辞退劳动者,一般是不可以的。并且用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
2024.01.15 10:26:28
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1120276
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。强制辞职经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据:《
劳动合同法
》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2024.01.15 10:26:41
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1853642
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
1.公司提前一个月通知辞退如果符合法律规定的条件是不用赔偿的;
2.如果不具有法律规定情形辞退的依然需要赔偿;
3.用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。
2024.01.15 10:26:53
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司口头辞退员工算违法吗
劳动合同纠纷
1925
老板现在转型要辞退我们所有的员工是不是要提前告知我们吗?
辞退员工需要提前三十日通知员工,如果是违法解除的可以要求公司赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
未出具解除劳动合同书面证明的法律责任是什么
劳动合同纠纷
365
劳动合同解除终止后还需要办理什么手续
劳动合同纠纷
369
我没有签合同离职需要提前多久说呀?
您好, 如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理,详情可以电询
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位解除劳动合同的文本保存几年
劳动合同纠纷
340
您好公司撤店老板通知你要离职需要提前吗?
撒店是?倒闭的话老板可以辞退你但是要根据实际情况支付赔偿
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工不签订合同,我从新找人然后把人辞退了需要提前通知员工吗
“未签订劳动合同辞职不用提前说
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在没有签约合同的条件下,离职前需要提前通知老板吗?
没有签订劳动合同,用人单位与劳动者存在事实劳动关系,劳动者辞职不需要提前告知。签订劳动合同的,劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在没有签订合同的情况下,离职前需要提前通知老板吗?
没有签订劳动合同,用人单位与劳动者存在事实劳动关系,劳动者辞职不需要提前告知。签订劳动合同的,劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
与公司签了三方协议没有签订劳动合同,离职需要提前告知吗?
即使没有签订劳动合同,劳动者离职时一般也需要提前告知单位。若劳动者违法解除劳动关系,造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同到期不想续签需要提前通知公司吗?
你好,建议提前几天通知,任何一方都有权不续签。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司工作了9年,到了50岁公司要辞退我有什么补偿?
申请劳动仲裁为好的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
新劳动法辞退员工补偿的规定是什么?
通过劳动仲裁解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
社保还差十五月被公司辞退,单位让我在解除/终止劳动合同证明书上笺字了,单位会给赔偿金吗?
是的,依据劳动合同法规定,劳动者达到法定退休年龄的,单位可以依法终止劳动关系,并协助其办理退休手续。这种情况下单位不需要支付补偿金。 注意,这里用的是终止而不是
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被公司辞退。该怎么办?
您好,建议人社局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
您一下关于返聘人员的在职纠纷问题,工作能力不行,可以没有任何理由辞退吗没有任何理由辞退吗?
法律分析:用人单位不能随便辞退员工,辞退必须要有合法正当理由,如辞退符合法律规定的情形,或者符合用人单位通过民主程序制定的规章制度,或者符合劳动合同的约定。否则
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
个人有行政处罚公司可以辞退吗
1、公安机关对员工给予治安管理处罚的,公司不能辞退员工。但如果违反治安管理行为同时严重违反公司制度的,可以辞退员工。 2、公司可以辞退员工的情形如下: (1)
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
开始主张违法辞退的赔偿金,可以改为继续履行劳动合同吗
法律分析:劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。变更劳动合同的,应当与劳动者协商一致。在劳动者没有过错的情况下,解除劳动合同的,可要求支付经
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同不合理,实习期未满7天内无工资未满一个月离职或被辞退扣一半的工资
您好,建议协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
昆明律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
泸州律师
同城律师:
古蔺县律师
合江县律师
叙永县律师
泸县律师
江阳区律师
纳溪区律师
龙马潭区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
与银行签订的贷款合同范文
5869人下载
公司与个人签订的借款合同
5869人下载
与银行签订的贷款合同完整版
5869人下载
与银行签订的贷款合同
5869人下载
律师解答动态
53秒前
朗娜律师
近期帮助 1406 人
彩礼退还问题
3分钟前
张强律师
近期帮助 24742 人
你好我被骗了在支付宝上
4分钟前
张强律师
近期帮助 24742 人
我问一下网贷公司请的律师能随意调取个人档案吗
5分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43859 人
你好,我想咨询一下,我父亲和我姐姐一家住在一起,我母亲想见我父亲但不能见面,这种情况可以报警吗。
6分钟前
王秋荣律师
近期帮助 23241 人
想找一个专业的律师打官司孩子抚养权的
6分钟前
张晨光律师
近期帮助 5670 人
下午补门牙后,现在发现门牙有裂痕
8分钟前
何江律师
近期帮助 34903 人
中信金融消费贷款签了合同要包装流水可信吗
8分钟前
周于炜律师
近期帮助 7329 人
我这边下单游戏代练然后被骗70块钱可以退回吗我是未成年
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询