员工因个人原因过失引发的火灾除赔偿损失之外,还需要付法律责任吗?

更新时间:2024-01-11 17:43:48
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员工因个人原因过失引发的火灾除赔偿损失之外,还需要付法律责任吗?
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  • 姜月律师
    服务地区:浙江-杭州 182-6802-0357
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    这个的话,要看公安机关那边是否有其他的处?
    2024.01.11 17:43:48
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  • 贾正雨律师
    服务地区:浙江-杭州 182-5828-3199
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    你好,需要承担相应责任的
    2024.01.11 10:26:33
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助823795 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    过失引起火灾,根据造成灾害的严重性和影响程度要分别承担民事责任、行政责任和刑事责任。
    公司员工因操作不当引起火灾,造成多人伤亡,那么公司的领导作为第一责任人,需要承担责任。
    而员工的误操作,起违反了劳动合同中的安全义务条款,应承担一定的赔偿责任。待公司进行了赔偿后,可以向员工进行追赔。法律依据:《中华人民共和国安全生产法》 第一百零九条 发生生产安全事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担赔偿等责任外,由安全生产监督部门依照下列规定处以罚款:
    1、发生一般事故的处二十万元以上五十万元以下的罚款;
    2、发生较大事故的,处五十万元以上一百万元以下的罚款;
    3、发生重大事故的,处一百万元以上五百万元以下的罚款;
    4、发生特别重大事故的,处五百万元以上一千万元以下的罚款;
    情节特别严重的,处一千万元以上两千万元一下的罚款。
    2024.01.11 10:16:37
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    已帮助384899 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    法律分析:过失引起火灾,根据造成灾害的严重性和影响程度要分别承担民事责任、行政责任和刑事责任。
    公司员工因操作不当引起火灾,造成多人伤亡,那么公司的领导作为第一责任人,需要承担责任。
    而员工的误操作,起违反了劳动合同中的安全义务条款,应承担一定的赔偿责任。待公司进行了赔偿后,可以向员工进行追赔。法律依据:《中华人民共和国安全生产法》 第一百零九条 发生生产安全事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担赔偿等责任外,由安全生产监督部门依照下列规定处以罚款:
    1、发生一般事故的处二十万元以上五十万元以下的罚款;
    2、发生较大事故的,处五十万元以上一百万元以下的罚款;
    3、发生重大事故的,处一百万元以上五百万元以下的罚款;
    4、发生特别重大事故的,处五百万元以上一千万元以下的罚款;
    情节特别严重的,处一千万元以上两千万元一下的罚款。
    2024.01.11 10:16:38
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    已帮助1603274 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    有限责任公司失火,如果是其工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百九十一条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。

    劳务派遣期间,派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。
    2024.01.11 10:16:55
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