本人在办公室12：骑电动车回公司出租的宿舍，然后办公室出去200米左右摔伤骨折了，属于工伤吗？

更新时间：2024-01-09 15:09:50

问题描述：

本人在办公室12：30下班骑电动车回公司出租的宿舍，后面座位坐了13岁的儿子，然后办公室出去200米左右摔伤骨折了，属于工伤吗？

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左杰律师
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您好，我马上让精通此类案件律师联系，我们会根据您所做的描述，并结合相关法律、行政法规的规定，做出您满意的答复。

2024.01.09 14:03:21

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周刚律师
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你好，我所可以咨询民事、刑事等，你可以把你的情况详细给我说一下

2024.01.09 13:56:08

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四川锦昕恒律所律师
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在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤

2024.01.09 13:50:43

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金斗云律所律师
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你骨折了还是你儿子骨折了你们要看属于什么结构你们园区

2024.01.09 13:49:00

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张弦律师
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你好，这种情况可以委托律师

2024.01.09 15:09:50

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李进律师
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你好，是可以协助处理的

2024.01.09 14:08:03

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是否工伤，必须经当地人社部门认定，其他任何单位和个人均无权认定。
用工单位可于事故发生一个月之内、职工可于事故发生一年之内到人社部门申请工伤认定。
我个人认为这种情况不可能认定为工伤。
工伤的认定条件是：工作时间、工作地点、因工作原因受伤。
他这三点均不属于，所以不可能认定为工伤。
即使认定上工伤，各项待遇和标准均由工伤保险条例明确规定，也不是个人想要就必须支付的。

2024.01.09 13:42:57

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构成工伤的情况包括在单位工作时因工受伤的；在单位患职业病的；或者在上下班途中遭遇本人不负主要责任的交通事故伤害的等。工伤认定程序：申请人提交证明劳动关系存在的材料、工伤认定申请表和医疗诊断证明或者职业病诊断证明书；社会保险行政部门决定是否受理；自受理工伤认定申请之日起的60日内作出工伤认定决定。法律依据：《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

2024.01.09 13:43:19

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在下列范围中的伤害能认定为工伤：
1、劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
2、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
3、在公司工作时，因工作原因受到事故伤害的等。法律依据：《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2024.01.09 13:43:29

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