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我已经提离职了,老板让我签劳务合同,我应该签吗?
更新时间:2024-01-11 15:33:49
问题描述:
我已经提离职了,老板让我签劳务
合同
,我应该签吗?
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18位律师解答
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沈虹律师
服务地区:广东-广州
159-2038-3580
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自愿离职,除非你要劳动仲裁老板,老板会因为第二个月到第十一个月没签合同2倍赔偿,具体要看实际情况,如果老板无理由开除员工有赔偿,前提是劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行。赔偿按经济补偿标准的两倍计算。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2024.01.09 15:23:04
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石健伟律师
服务地区:广东-广州
130-1606-9230
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您好 需要和公司单位解除劳动合同关系的,员工可以选择签订新的解除劳动合同协议,也可以选择不签订,但是需要与公司进行沟通
2024.01.09 13:14:17
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刘斌律师
服务地区:广东-广州
159-8914-9377
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你好,这个是可以帮助分析解决的,在哪里的纠纷呢,可以要求公司赔偿的
2024.01.09 08:11:17
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温蕴知律师
服务地区:广东-广州
180-2869-3726
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您好,入职一个月内需签订劳动合同,否则可从第二月起需支付双倍工资。
2024.01.09 09:39:29
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唐娟律师
服务地区:广东-广州
198-6622-8930
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你好!请问入职多久了?入职一个月以内就必须签订劳动合同。
2024.01.09 09:44:59
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邓庆奋律师
服务地区:广东-广州
158-1829-5731
咨询我
您好,请问您入职多久离职,签合同可以签但不要往前补签。
2024.01.09 10:44:33
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广东华穗律所律师
服务地区:广东-广州
137-2988-8881
咨询我
我已经提离职了,老板让我签劳务合同,我应该签吗?详细说
2024.01.11 15:33:49
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杨旭飞律师
服务地区:广东-广州
180-2346-2488
咨询我
你好!这个要具体了解清楚情况才能给与有价值的回复
2024.01.09 09:36:02
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揭志文律师
服务地区:广东-广州
138-0294-5703
咨询我
你好,都已经提出了不用签合同了
2024.01.09 09:33:10
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金松律师
服务地区:广东-广州
130-0209-1270
咨询我
你好这个是不合理的可以拒绝的
2024.01.09 09:04:04
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陈世炫律师
服务地区:广东-广州
135-7055-8279
咨询我
你好,要看合同是什么内容的
2024.01.09 07:56:19
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吴昭燕律师
服务地区:广东-广州
181-0262-0654
咨询我
你好,是之前也没有签合同嘛
2024.01.09 08:28:03
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广东天习律师
服务地区:广东-广州
400-8705-5708
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你好!这个行为是不合理的
2024.01.09 10:20:41
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吴国公律师
服务地区:广东-广州
130-4804-4663
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你好在的,离职建议不要签U
2024.01.09 10:38:54
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有
法人
资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
2024.01.09 07:35:50
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劳动纠纷律师团队
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1251193
人 · 响应时间
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你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和
劳动争议
处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内容、
劳动保护
和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动
合同终止
的条件以及违反劳动合同的责任等。除此以外,劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
2024.01.09 07:35:59
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平台特邀律师
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已帮助
554047
人 · 响应时间
平均3分钟内
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你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立
劳动关系
,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2024.01.09 07:36:01
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曾颖律师
服务地区:广东-广州
签劳务合同的具体原因是什么呢?
2024.01.09 10:31:50
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