我已经提离职了,老板让我签劳务合同,我应该签吗?

更新时间:2024-01-11 15:33:49
问题描述:
我已经提离职了,老板让我签劳务合同,我应该签吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
18位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 沈虹律师
    服务地区:广东-广州 159-2038-3580
    咨询我
    自愿离职,除非你要劳动仲裁老板,老板会因为第二个月到第十一个月没签合同2倍赔偿,具体要看实际情况,如果老板无理由开除员工有赔偿,前提是劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行。赔偿按经济补偿标准的两倍计算。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    2024.01.09 15:23:04
    点赞
  • 石健伟律师
    服务地区:广东-广州 130-1606-9230
    咨询我
    您好 需要和公司单位解除劳动合同关系的,员工可以选择签订新的解除劳动合同协议,也可以选择不签订,但是需要与公司进行沟通
    2024.01.09 13:14:17
    点赞
  • 刘斌律师
    服务地区:广东-广州 159-8914-9377
    咨询我
    你好,这个是可以帮助分析解决的,在哪里的纠纷呢,可以要求公司赔偿的
    2024.01.09 08:11:17
    点赞
  • 温蕴知律师
    服务地区:广东-广州 180-2869-3726
    咨询我
    您好,入职一个月内需签订劳动合同,否则可从第二月起需支付双倍工资。
    2024.01.09 09:39:29
    点赞
  • 唐娟律师
    服务地区:广东-广州 198-6622-8930
    咨询我
    你好!请问入职多久了?入职一个月以内就必须签订劳动合同。
    2024.01.09 09:44:59
    点赞
  • 邓庆奋律师
    服务地区:广东-广州 158-1829-5731
    咨询我
    您好,请问您入职多久离职,签合同可以签但不要往前补签。
    2024.01.09 10:44:33
    点赞
  • 广东华穗律所律师
    服务地区:广东-广州 137-2988-8881
    咨询我
    我已经提离职了,老板让我签劳务合同,我应该签吗?详细说
    2024.01.11 15:33:49
    点赞
  • 杨旭飞律师
    服务地区:广东-广州 180-2346-2488
    咨询我
    你好!这个要具体了解清楚情况才能给与有价值的回复
    2024.01.09 09:36:02
    点赞
  • 揭志文律师
    服务地区:广东-广州 138-0294-5703
    咨询我
    你好,都已经提出了不用签合同了
    2024.01.09 09:33:10
    点赞
  • 金松律师
    服务地区:广东-广州 130-0209-1270
    咨询我
    你好这个是不合理的可以拒绝的
    2024.01.09 09:04:04
    点赞
  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州 135-7055-8279
    咨询我
    你好,要看合同是什么内容的
    2024.01.09 07:56:19
    点赞
  • 吴昭燕律师
    服务地区:广东-广州 181-0262-0654
    咨询我
    你好,是之前也没有签合同嘛
    2024.01.09 08:28:03
    点赞
  • 广东天习律师
    服务地区:广东-广州 400-8705-5708
    咨询我
    你好!这个行为是不合理的
    2024.01.09 10:20:41
    点赞
  • 吴国公律师
    服务地区:广东-广州 130-4804-4663
    咨询我
    你好在的,离职建议不要签U
    2024.01.09 10:38:54
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助622684 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
    2024.01.09 07:35:50
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1251193 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任等。除此以外,劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
    2024.01.09 07:35:59
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助554047 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    2024.01.09 07:36:01
    点赞
  • 曾颖律师
    服务地区:广东-广州
    签劳务合同的具体原因是什么呢?
    2024.01.09 10:31:50
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他13位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
解除劳务合同模板
解除劳务合同模板
劳务合同 3919
公司让我签劳动合同,能不签吗?
你好,可以投诉解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我在公司差不多一个月期间没有签劳动合同,但我昨天离职了,让我签一个劳务合同我应该签吗?
法律分析:员工没有签订劳动合同的,可以随时辞职。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
雇主让我签协议,不让我签合同,这是否应该签
您好,结合案件具体情况判断
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我签了劳务合同,想辞职,会被拒绝吗
法律分析:员工要辞职,用人单位无权拒绝。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是酒店前台,老板想和我签劳动合同,我不能签吗?酒店前台应属于劳动关系
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我需要签订劳动合同。我能签吗?
兼职可以签劳动合同,这个需要兼职人与用人单位协商,看是签劳动合同,还是劳务合同。这两者是有区别的。 应该签订劳动合同还是劳务合同或其他协议应取决于你们双方之间约
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订实习合同,但是干了一天不想干了可以走吗?
劳动合同纠纷可以找劳动监察大队或者申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
产品有问题,公司扣员工工资合理吗?
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家公司签了10年的劳动合同。公司的发展把我们转移到了一家子公司,我该如何补偿我们呢?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我不想工作。可以直接离开吗?
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是公务员,公公坐过牢,以后有舆论会影响我升职吗
公务员升职主要考量个人表现、能力和业绩。公公坐牢虽不直接影响,但如涉及政审或公众舆论,可能间接影响。常见处理方式包括积极表现、加强沟通、提前了解政审流程等。选择
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离退休4年协商解除劳动合同违法吗
协商解除不违法。操作包括:1.双方协商达成一致;2.用人单位按年限支付经济补偿;3.办理离职手续,如交接工作、结算薪资等;4.确保解除过程合法合规。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
高中暑假强制补课,不补课还用不要去学校读书来威胁人
对高中暑假强制补课问题,常见处理方式包括:1)向学校管理层反映,表达不满和担忧;2)联合其他学生或家长,共同向教育部门投诉;3)咨询律师,了解自身权益,必要时采
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
外包劳务合同书
劳务输出合同样本
劳务培训合同
律师解答动态
刚刚
信琅律师
近期帮助 1342 人
我全责,受伤者的意外险可以赔吗
1分钟前
徐艳阳律师
近期帮助 5261 人
请问老人有两个儿子?小儿子住着来老人的宅基地,现在老人有病,小儿子不让进家。怎么办?
2分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 26204 人
父亲开始出轨打母亲,后来因为我不得已在一起生活,之后父亲又找理由对母亲实施家暴
4分钟前
孔令超律师
近期帮助 2338 人
收到1069开头的短信是那里发的?
6分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 7217 人
我在微信上卖了一个游戏账号结果他把游戏账号登走了他钱不给我了怎么办呢
6分钟前
高昆伦律师
近期帮助 50443 人
工份右手食指伤了一点骨尖
7分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 26204 人
请问6月12日92岁老人去世了是粮库退休的能领导多少丧葬费和抚恤金
9分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 7217 人
在一家千烤百烧自助餐厅打暑假工,说试用期三天没有工资吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询