翻修房子雇用一位六十岁老人，老人意外摔伤，摔断胯骨，除去承担全部医药费是否应赔偿损失

更新时间：2023-12-29 00:03:59

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徐丹律师
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按照人身损害赔偿，但是需要划分责任进行

2023.12.29 00:03:59

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你好，建议协商处理

2023.12.28 22:40:09

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具体怎么补偿要根据工伤鉴定以及劳动能力鉴定来进行赔偿。所以先进行工伤认定，再去进行劳动能力鉴定。但主要的补偿有：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、伤残津贴等。法律依据：《工伤保险条例》第三十条　
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

2023.12.28 22:40:09

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人身损害赔偿，一般需赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等。如果致残需赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费（计入残疾赔偿金）。
医疗费看医药费、住院费等收款凭证和病历、诊断证明相对应。
误工费：有固定收入的，按实际收入的减少；没有固定收入的，按近3年平均收入；不能举证近三年平均收入的，参照相同或相近行业上一年度职工平均工资。
护理费：有收入的参照误工费；没有收入或雇佣护工的，参照当地护工同级别护理的劳动报酬
交通费：按实际发生为准，就医和转院的实际费用
营养费：参照医疗机构意见。

2023.12.28 22:40:24

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