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补缴一个月社保,原公司月初辞退我的可以要求公司补缴一个月社保吗
更新时间:2023-12-21 23:48:45
问题描述:
补缴一个月社保,原公司月初辞退我的可以要求公司补缴一个月社保吗
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法律分析:可以补缴,具体政策如下:
社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下,一般单位(分地域)只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些
代理
机构来操作。法律依据:《
中华人民共和国公司法
》
第六条 设立公司,应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的,由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司;不符合本法规定的设立条件的,不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。
法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的,应当在公司登记前依法办理批准手续。
公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项,公司登记机关应当提供查询服务。
第七条 依法设立的公司,由公司登记机关发给公司营业执照。
公司营业执照签发日期为公司成立日期。
公司营业执照应当载明公司的名称、住所、注册资本、经营范围、法定代表人姓名等事项。
公司营业执照记载的事项发生变更的,公司应当依法办理变更登记,由公司登记机关换发营业执照
2023.12.21 23:48:43
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补缴社保可以直接向
劳动监察
大队投诉就可以,
劳动仲裁
中无法要求单位补缴社保的,工作五年,其实法律上已经实际认可单位和你签订了无固定劳动
合同
,而且过了诉求的时效, 是无法要到二倍工资补偿的。现在能申请到的维权就是补交社保,公司如果辞退你(非个人自动离职)公司需要给你补偿金,你的补偿金金额应为六个月应发工资。
2023.12.21 23:48:43
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法律分析:可以。社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳,之后又将这些月份的社保补缴上。
一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时,发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求,从而需要补缴之前没有交到月份的社保,以确保可以享有相应的社保权益
法律依据:《
中华人民共和国社会保险法
》
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人
社会保障
号码。
个人社会保障号码为公民身份号码。
第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费
征收
机构责令其限期缴纳或者补足。
2023.12.21 23:48:45
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