辞职后老板不发工资

更新时间:2023-12-21 15:12:24
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辞职后老板不发工资
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  • 张晗生律师
    服务地区:安徽-合肥 195-5658-9851
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    可以帮你解答的但是最好是得有证据。
    2023.12.21 09:31:28
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  • 曹伟律师
    服务地区:安徽-合肥 181-5653-7157
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    你好详细交流下遇到问题
    2023.12.21 15:12:24
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    已帮助1080035 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    员工辞职后老板不发工资的,有下列解决途径:与老板进行协商;向调解组织申请调解;到当地的劳动监察大队投诉;到有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;对仲裁裁决不服的,则向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    2023.12.20 23:07:22
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助278253 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    辞职后老板不发工资,劳动者可以通过以下方法维权:与公司协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼,或者直接向人民法院请求支付令。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    2023.12.20 23:07:39
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    已帮助929947 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    辞职后老板不发工资:
    1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;
    2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次性付清劳动者工资。
    中华人民共和国劳动法》 第九十一条:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
    2023.12.20 23:07:48
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