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合同签了三年,但是近期准备离职,只能做到提早20天通知单位,会有什么影响吗
更新时间:2023-12-13 14:16:27
问题描述:
合同
签了三年,但是近期准备离职,只能做到提早20天通知单位,会有什么影响吗
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姜月律师
服务地区:浙江-杭州
182-6802-0357
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需要按照法律提前30天通知需要按照法律提前30天通知对方解除
2023.12.12 21:24:52
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朱卓律师
服务地区:浙江-杭州
133-6195-6267
咨询我
您好 只要按照法律规定提前通知单位辞职,那么就没有任何影响。
2023.12.13 09:49:38
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孙梅律师
服务地区:浙江-杭州
159-8885-6520
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你好,详细说说方便分析
2023.12.13 14:16:27
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劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁委员会申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
2023.12.12 19:06:28
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找法网咨询顾问
已帮助
499438
人 · 响应时间
平均5分钟内
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用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工,雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇,并无需支付解雇赔偿。
2023.12.12 19:06:35
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平均2分钟内
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2023.12.12 19:06:41
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