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请问一下我们来工地做工老板让我们来说有活干到现在他要撤人了我们向他索要误工费达成法律法规了吗
更新时间:2023-12-29 17:30:11
问题描述:
你好 我想请问一下我们来工地做工 老板让我们来说有活干 十多天了没活干 到现在他要撤人了 我们来的时候也是自己开伙食 用了几千块钱 我们向他索要误工费达成法律法规了吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
湖北昭福律所律师
服务地区:湖北-武汉
181-7110-3273
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您好,可以要求对方对你们进行适当补偿!
2023.12.08 18:40:52
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张伟律师
服务地区:湖北-武汉
176-7107-3689
咨询我
您好,可以要求对方对你们进行适当补偿!
2023.12.29 17:30:11
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法律分析:有误工费,根据我国工资支付暂时规定法,未按时支付工资就得支付经济补偿费。法律依据:《中华人民共和国
工资支付暂行规定
》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
2023.12.08 18:07:59
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劳动纠纷律师团队
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有误工费,根据我国工资支付暂时规定法,未按时支付工资就得支付经济补偿费。法律依据:《中华人民共和国工资支付暂行规定》 第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
2023.12.08 18:08:37
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