我2020年在某某某某一酒店的安装工资不给，他给我打了个欠条有身份证号码有电话请怎么立案。谢谢。

更新时间：2023-12-08 09:05:44

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左杰律师
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您好，我马上让精通此类案件律师联系，我们会根据您所做的描述，并结合相关法律、行政法规的规定，做出您满意的答复。

2023.12.08 08:54:25

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四川锦昕恒律所律师
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需要收集对方欠款证据可以起诉要求对方支付你的工资

2023.12.08 09:05:44

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彭霞律师
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你好，你可以在法院提交起诉状立案

2023.12.07 20:12:25

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李进律师
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你好请问金额好多还能联系吗

2023.12.07 20:10:58

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张弦律师
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你好，这种情况可以委托律师

2023.12.07 20:08:35

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周清智律师
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现在啥情况可以协助你处理

2023.12.07 20:09:13

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冯静律师
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你好，这是要看你的材料的

2023.12.08 08:56:00

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可以先通过下面的方法解决：
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。
2．也可以直接申请仲裁。
3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

2023.12.07 19:47:47

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法律分析：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十九条当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息，或者不履行其他金钱债务的，对方可以请求其支付。

2023.12.07 19:48:17

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法律分析：欠工资不给可以报警。但是如果没有构成拒不支付劳动报酬罪的，报警作用不大，可以选择向当地劳动保障监察机构投诉举报，或者向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。

2023.12.07 19:48:31

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