招聘人员说干满一个月可以报销服装费，结果干满了一个月，他不报销可以走法律程序吗？

更新时间：2023-12-07 20:10:21

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王健律师
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这个服装费是什么费用？合同中是否有约定呢？

2023.12.07 20:10:21

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徐婕律师
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你好，是否保留了凭证呢

2023.12.07 10:20:29

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您好，可以向劳动监察大队举报

2023.12.06 18:34:06

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用人单位招聘劳动者收取服装费属于违法，应当无条件足额退还。你可以先和用人单位协商退款，用人单位拒不退还的你可以向当地的劳动监察投诉。
劳动合同法：
第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。

2023.12.06 18:34:07

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可以申请劳动仲裁

2023.12.06 18:34:54

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郭胜律师
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你好，单位是在哪个地方？可以向劳动局举报

2023.12.06 20:52:40

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