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月固定工资2500，接着周六周日都上班直到第二周周六才休息，我可以要求一天的加班费吗？
更新时间：2023-12-03 09:15:27
问题描述：
月固定工资2500，单休，周五正式上班，接着周六周日都上班直到第二周周六才休息，我可以要求一天的加班费吗？
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周六周日加班算几倍工资 周六周日加班工资标准周六周日应该休息而加班的,属于休息日加班,单位应该支付200%的加班工资。法律依据：《
中华人民共和国劳动法
》第四十四条，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2023.12.03 09:15:13
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法律分析：不需要。用人单位安排的加班才需要支付加班费。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正
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签订合同的不定时工作制，但是一直要求我们周六上班，本来是周末双休的，有加班费吗？
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