我在沙井上班18年,公司调动去坪山,离原来上班的地方有60公里,不去违法吗

更新时间:2023-10-12 16:09:04
问题描述:
我在沙井上班18年,公司调动去坪山,离原来上班的地方有60公里,不去违法吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
22位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张宇律师
    服务地区:广东-深圳 191-2994-2286
    咨询我
    根据我国相关法律规定,公司无权单方面将员工调到离家很远的地方工作,如果员工拒绝,公司不能强制执行。
    但如果劳动合同约定了工作地点为深圳市行政区域内,公司在深圳市行政区域内搬迁,劳动者要求用人单位支付经济补偿的,不予支持。如果公司由深圳市行政区域内向行政区域外搬迁,劳动者要求支付经济补偿的,应予支持。
    因此,如果劳动合同约定工作地点在沙井,且没有在合同中约定公司有权调动员工到其他区域工作,那么员工可以拒绝公司的调动要求。如果公司因此而解雇员工,员工可以提起劳动仲裁或向法院提起诉讼,维护自己的合法权益。
    当然,如果公司与员工协商一致,可以按照公司规章制度的规定处理。建议员工在遇到公司单方面调动时,先与公司沟通协商,协商不成可以咨询专业律师或申请劳动仲裁。
    2023.10.11 17:37:36
    点赞
  • 孙先格律师
    服务地区:广东-深圳 181-4859-7797
    咨询我
    您好,煜双律师团孙先格律师为您提供法律服务。不违法,根据我国相关法律规定,对于工厂搬迁,其员工无法跟随工厂搬迁的情形,是需要解除劳动合同的,工厂是需要给予员工相应的经济补偿的,其补偿标准为:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    2023.10.11 16:27:10
    点赞
  • 石晓敏律师
    服务地区:广东-深圳 135-3423-1435
    咨询我
    你好:建议及时与公司协调。在与单位签订劳动合同时都会明确工作地点,如果用人单位对工作地点变换,则属对劳动合同的实质变更,那么就需要双方协商变更,单位不能单方做出变更,否则属于违约。
    2023.10.12 11:19:45
    点赞
  • 国晖律师
    服务地区:广东-深圳 189-3887-4792
    咨询我
    “依据我国相关法律的规定,公司调离家很远的地方是属于变更劳动合同的情形,用人单位是不能单方实行的,劳动者是有权拒绝的。
    2023.10.12 16:09:04
    点赞
  • 镇平律师
    服务地区:广东-深圳 181-1710-9600
    咨询我
    你好,公司调离家很远的地方是属于变更劳动合同的情形,用人单位是不能单方实行的,劳动者是有权拒绝的
    2023.10.12 09:31:42
    点赞
  • 广东天习律师
    服务地区:广东-广州 400-8705-5708
    咨询我
    你好,是咨询什么民事案件,稍后给你咨询解答你好,这边是刑事案件还是行政案件
    2023.10.12 03:29:32
    点赞
  • 姜锋律师
    服务地区:广东-深圳 137-9851-9018
    咨询我
    你好 公司调岗本人不愿意去的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁
    2023.10.11 16:23:48
    点赞
  • 广东临嘉律所律师
    服务地区:广东-深圳 198-7445-1018
    咨询我
    你好,你可以要求不去的,对方这样是违约。
    2023.10.11 16:30:35
    点赞
  • 胡标新律师
    服务地区:广东-深圳 133-1297-9105
    咨询我
    你好, 可以说下情况,希望可以帮到你。
    2023.10.12 10:51:10
    点赞
  • 郑登卿律师
    服务地区:广东-深圳 180-9892-6414
    咨询我
    您好根据您的描述需要知道劳动合同内容
    2023.10.11 16:24:48
    点赞
  • 广东亿张箭袖律师
    服务地区:广东-深圳 189-2603-3608
    咨询我
    不违法哦,如果您不想去可以不用去哦
    2023.10.11 16:25:52
    点赞
  • 刘斌律师
    服务地区:广东-深圳 400-8705-5708
    咨询我
    你好,这个是违法的,可以要求赔偿
    2023.10.11 16:18:54
    点赞
  • 广东临嘉所律师
    服务地区:广东-佛山 198-7445-1018
    咨询我
    你好,这样是违法的,未经你同意。
    2023.10.11 16:20:55
    点赞
  • 阳贻峰律师
    服务地区:广东-深圳 137-9850-5246
    咨询我
    这个具体要看合同具体怎么签的。
    2023.10.11 16:37:13
    点赞
  • 李荣凤律师
    服务地区:广东-深圳 189-9838-8403
    咨询我
    肯定是不违法呀,您有权拒绝调动
    2023.10.11 16:51:28
    点赞
  • 广东深腾律师
    服务地区:广东-深圳 133-8039-8184
    咨询我
    你好,非法调岗是有权利拒绝的
    2023.10.11 16:27:01
    点赞
  • 广东才源律所律师
    服务地区:广东-深圳 137-1229-7006
    咨询我
    您 好,请问有没有签劳动合同
    2023.10.11 17:20:41
    点赞
  • 深圳华城律所律师
    服务地区:广东-深圳 191-6623-2983
    咨询我
    可以给你提供专业法律建议
    2023.10.11 16:26:35
    点赞
  • 黄国平律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,根据你的描述,可以跟公司协商解决
    2023.10.11 16:22:10
    点赞
  • 王晓君律师
    服务地区:广东-深圳
    这种情况是违法的可以起诉公司赔偿
    2023.10.11 16:27:44
    点赞
  • 广东杰誉律所律师
    服务地区:广东-深圳
    在沙井上班18年,公司调动去坪山,离原来上班的地方有60公里,不去y
    2023.10.11 17:20:15
    点赞
  • 赵哲律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,了解具体情况协商处理的
    2023.10.12 09:23:14
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他17位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司想调我到其他门店,我不想去就口头叫你不要来上班属于违法吗?
你好,可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份,已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后,应该会得到合理的处理。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职后老板次次去让回去上班,不想去可还要去,犯法吗
老板逼员工辞职的行为是违法的。员工可以拒绝辞职。劳动者有辞职的权利。但这种权利是主动行使的,而不是被迫行使的。如果劳动者是被迫辞职的,用人单位应当依法向劳动者支
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司搬迁,员工不肯去,调岗另一公司,换法人违约吗
公司给员工转岗,员工不同意,要看具体情况处理。如果调整岗位符合劳动合同的约定,劳动者应当服从
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司部门搬到异地,不去让调岗,这样合法吗
公司岗位调动劳动者可以不去。公司不能强制要求员工调岗,根据相关法律规定,用人单位调岗应当与劳动者协商一致。公司不能够违法解除劳动合同,否则应当向劳动者支付赔偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果企业以绩效考核数据不合格为由,该如何应对?
如果降职降薪没有任何理由,不是出于违法公司规章制度或员工给公司造成损失等原因,可以向劳动部门举报。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业对员工调岗,薪酬能变吗
法律分析:公司可以调岗调薪的情形有: 1、用人单位与劳动者就调岗调薪协商一致。 2、员工患病或者非因公受伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作的,用人单位可以另行
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
债务人的财产有哪些
债务人的财产有哪些
债务追讨 60
公司调岗但是没有降薪,是否可以答应?
公司无故调岗降薪的,劳动者可以先与公司协商解决,如果协商不成的,则劳动者可以向劳动行政部门举报。 调岗降薪属于对原劳动合同的变更,变更劳动合同,应当采用书面形式
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂转型,调岗降工资,员工不愿意是否可以要求赔偿
员工可以要求用人单位支付经济补偿金。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业突然降薪,是否违法
如果降职降薪没有任何理由,不是出于违法公司规章制度或员工给公司造成损失等原因,可以向劳动部门举报。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
幼稚园想调岗降薪逼我辞职183
如果被因调岗降薪资问题引起争议的的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
部门从安丘搬迁到潍坊奎文区20多公里远,不去公司原地址薪资岗位不变调岗合法吗合法吗?
法律分析:工作岗位的变更,需要双方协商一致。同意岗位工资可以降低。如果不同意调岗,公司不能单方面进行调岗,员工可以因此解除劳动合同并要求经济补偿。 当事人不愿,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
4分钟前
吴泽俊律师
近期帮助 167 人
你好,想写起诉状可以来找你吗
5分钟前
刘斌律师
近期帮助 40126 人
驾驶无牌电动自行车,血检结果151,需要拘留吗
9分钟前
温海宽律师
近期帮助 12259 人
试用期两个月无缘无故被辞退觉得不能胜任岗位
9分钟前
刘斌律师
近期帮助 40126 人
我姐脑少量出血在医院做的微创手术,由于前医院微创手术的失误导致现在在多个医院治疗钱花了不少,能不能找
11分钟前
刘斌律师
近期帮助 40126 人
你好我被人踢了一脚
13分钟前
刘斌律师
近期帮助 40126 人
对方强迫我自己打自己还把我自己打自己的视频发到朋友圈我现在要怎么起诉他
26分钟前
李翠英律师
近期帮助 82807 人
我女朋友是缅甸的护照过期了,被抓起来了,是否可以保释出来继续留在中国。
27分钟前
李波律师
近期帮助 332 人
收到外地传票,能提出管辖区异议吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询