怎么认定工伤

更新时间:2023-10-09 16:14:08
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怎么认定工伤
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  • 左杰律师
    服务地区:四川-成都 191-8170-9091
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    您好,我马上让精通此类案件律师联系,我们会根据您所做的描述,并结合相关法律、行政法规的规定,做出您满意的答复。
    2023.10.09 09:18:25
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  • 四川锦昕恒律所律师
    服务地区:四川-成都 185-0285-0652
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    如果是与工作有关的疾病而导致死亡,应当按照《工伤保险条例》第十四条的规定认定工伤。
    2023.10.09 09:09:42
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  • 吴余茹律师
    服务地区:四川-成都 153-5121-3949
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    你好,工伤委托律师争取更多赔偿
    2023.10.09 09:10:39
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  • 张弦律师
    服务地区:四川-成都 177-0813-3871
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    你好,这种情况你可以先申请工伤
    2023.10.09 09:11:24
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  • 周刚律师
    服务地区:四川-成都 155-2079-6508
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    你是在公司上班还是在工地上上班
    2023.10.09 09:15:17
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  • 金斗云律所律师
    服务地区:四川-成都 155-8398-1621
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    你是什么情况 怎么受伤了吗
    2023.10.09 09:31:42
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  • 彭霞律师
    服务地区:四川-成都 183-9827-4705
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    你好,你是咨询工伤的案子
    2023.10.09 09:14:41
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  • 冯静律师
    服务地区:四川-成都 177-6130-8485
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    你好需要先去申请工伤认定
    2023.10.09 09:17:06
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  • 李进律师
    服务地区:四川-成都 185-8158-1888
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    你好,是可以协助认定的
    2023.10.09 09:10:24
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  • 赵江龙律师
    服务地区:四川-成都 159-8226-7390
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    你好,现在是什么状况呢
    2023.10.09 09:14:58
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  • 四川展新律所律师
    服务地区:四川-成都 151-0831-9050
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    看实际凭证 在什么地方
    2023.10.09 09:54:15
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  • 四川洞见律所律师
    服务地区:四川-成都 136-8843-6006
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    这个是根据伤情来的哈
    2023.10.09 09:38:05
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1559790 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    工伤认定。
    1、职工发生工伤后应该进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。
    1、职工发生工伤后应该进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。
    2、法律依据法律依据:《工伤保险条例
    第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    2023.10.09 08:51:56
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1097434 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    工伤认定,按照以下流程:
    1、准备材料,包括申请书、劳动关系证明、诊断书等;
    2、提出申请,直接向社会保险行政部门进行申请;
    3、进行认定,社会保险行政部门根据材料做出是否属于工伤的认定。法律依据:《工伤保险条例》第十七条
    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
    按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
    2023.10.09 08:52:21
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助118029 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    工伤认定流程如下:
    1、用人单位或者职工及其近亲属向社会保险行政部门提出工伤认定申请;
    2、社会保险行政部门受理工伤认定申请;
    3、进行调查核实;
    4、作出工伤认定决定。
    根据《工伤认定办法》第五条规定,用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。
    第九条规定,社会保险行政部门受理工伤认定申请后,可以根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。
    第十八条规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。法律依据:《工伤认定办法》第五条
    用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的,受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。
    《工伤认定办法》第九条
    社会保险行政部门受理工伤认定申请后,可以根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。
    《工伤认定办法》第十八条
    社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。
    2023.10.09 08:52:27
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  • 林连刚律师
    服务地区:四川-成都
    -涉及什么争议,具体情况是怎样呢
    2023.10.09 09:16:02
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  • 四川开邦律师
    服务地区:四川-成都
    你好 ,工伤认定标准为工作时间,工作地点,因工作原因受伤
    2023.10.09 15:05:45
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  • 周德鸿律师
    服务地区:重庆-重庆
    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    2023.10.09 16:14:08
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