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中秋国庆不放假，要求加班
更新时间：2023-10-03 21:35:29
问题描述：
中秋国庆不放假，要求加班
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
镇平律师
服务地区：广东-深圳
181-1710-9600
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如果国庆节的加班工资没有3倍的,劳动者可以通过申请调解、仲裁、起诉、协商等方式来处理。
2023.10.03 18:08:06
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陆歆律师
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137-1454-4898
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需要支付法定假日的加班工资
2023.10.01 09:46:33
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阳贻峰律师
服务地区：广东-深圳
137-9850-5246
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你好，我们可以帮助你的。
2023.10.03 21:35:29
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是可以投诉处理的
2023.10.01 04:41:40
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平台法律顾问团队
官方
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国庆节加班不给加班费算违法。用人单位安排劳动者加班的，应该按规定支付加班费用，如在10月1日、2日、3日加班的，应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬；在国庆其他时间加班的，且不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。法律依据：《
中华人民共和国劳动合同法
》第三十一条
用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
《
中华人民共和国劳动法
》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2023.10.01 04:41:44
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劳动纠纷律师团队
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请到当地的
劳动监察
大队现场投诉
2023.10.01 04:41:56
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吴名取律师
服务地区：广东-广州
可以据此结合实际的工作主张赔偿。
2023.10.01 19:54:30
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