我问一下实习期没有工资

更新时间:2023-09-28 23:25:23
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    法律分析:实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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    实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    2023.09.28 23:25:19
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    法律分析:实习期不给工资劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》
    第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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实习期间没有工资
是可以向当地的劳动监察部门投诉的。
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实习期有没有工资
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如果实习协议中有约定的,实习期应该有工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳
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实习期做了一个星期有没有工资
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实习生工作没有工资
实习生也有工资,只要工作,用工单位也要给应付的工资。
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我们是劳动工资问题,小老板一直不给钱,带我们在工地闹,还是不给,我们想告小老板
处理欠薪问题,可协商、投诉、仲裁或起诉。选择时需考虑效率、成本和证据情况。协商快速但效果不确定;投诉可施加行政压力;仲裁具法律效力;起诉则通过法院强制执行。
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假如老板在一家小型快递公司停止快递时不给工资怎么办?
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