劳动仲裁调解后，对方不执行，网上申请强制执行，案由怎么选，有民事，其他案由，行政非诉执行，先于执行

更新时间：2023-09-27 11:29:41

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樊雪晴律师
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您好，执行时可以选择原来的案由，民事案由下面的劳动争议。

2023.09.27 11:29:41

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赵芳律师
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立案时选择执行立案，而不是审判

2023.09.23 22:36:53

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如遇其中一方不执行生效仲裁裁决，我们可以依法向人民法院申请强制执行。当事人对具有法律效力的调解书和裁决书，应当依照规定严格履行。一方当事人逾期不执行的，对方当事人可以申请人民法院强制执行。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的，裁决书发生法律效力。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。
一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

2023.09.23 10:48:39

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法律分析：可以申请强制执行，如遇其中一方不执行生效仲裁裁决，我们可以依法向人民法院申请强制执行。当事人对具有法律效力的调解书和裁决书，应当依照规定严格履行。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。
受理申请的人民法院应当依法执行。

2023.09.23 10:48:51

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劳动仲裁后一方不履行裁决的，当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。申请强制执行应提供以下材料：

1、强制执行申请书一份；

2、证明申请人主体资格的材料一份，受委托代为申请强制执行的，一并提供委托代理资料。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条
，当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。
受理申请的人民法院应当依法执行。

2023.09.23 10:49:23

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