你好,拖欠工资几年了还能要回吗

更新时间:2023-09-18 17:36:18
问题描述:
你好,拖欠工资几年了还能要回吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
20位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王新律师
    服务地区:广东-深圳 137-1461-0531
    咨询我
    劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
      前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
      因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。
      劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出
    2023.09.18 14:34:43
    点赞
  • 孙先格律师
    服务地区:广东-深圳 181-4859-7797
    咨询我
    您好,煜双律师团孙先格律师为您服务!视情况而定,如果劳动者仍在职,随时可以申请劳动仲裁要回工资,如果劳动者已经离职的,要看劳动者中途是否有向用人单位主张权利,若没有,则超过仲裁时效,无法通过劳动仲裁要回工资,若从拖欠工资起一年内有向对方主张权利等行为,则仲裁时效重新计算,劳动者仍然可以申请劳动仲裁要回工资。后续有任何法律问题可以随时联系我们。
    2023.09.18 13:38:07
    点赞
  • 郑登卿律师
    服务地区:广东-深圳 180-9892-6414
    咨询我
    如果已经终止劳动关系,应在劳动关系终止之日起一年内提出劳动仲裁,超出仲裁有效期的不能申请仲裁追讨所拖欠工资,但是可以通过向法院起诉的方式进行追讨。
    2023.09.18 14:33:42
    点赞
  • 镇平律师
    服务地区:广东-深圳 181-1710-9600
    咨询我
    劳动者若与用人单位在劳动关系存续期间的,劳动者申请仲裁不受时效的限制,但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出
    2023.09.18 14:29:25
    点赞
  • 夏思杰律师
    服务地区:广东-深圳 132-6721-5908
    咨询我
    你好,申请劳动仲裁的期限是权利受到侵害或者当事人知道自己权利受侵害后一年之内。
    2023.09.18 15:24:10
    点赞
  • 广东才源律所律师
    服务地区:广东-深圳 137-1229-7006
    咨询我
    您 好,总共金额有多少钱?有没有记录这些
    2023.09.18 14:35:53
    点赞
  • 讼亮律所律师
    服务地区:广东-深圳 199-2663-4339
    咨询我
    您好,拖欠您多少钱工资,有欠条吗?
    2023.09.18 17:36:18
    点赞
  • 张晨光律师
    服务地区:广东-深圳 150-0755-8575
    咨询我
    你好,如果依然在职有机会要回来
    2023.09.18 14:23:38
    点赞
  • 唐泽栋律师
    服务地区:广东-深圳 137-1525-4953
    咨询我
    总共涉及多少金额,拖欠多久了?
    2023.09.18 14:33:14
    点赞
  • 侯芹律师
    服务地区:广东-深圳 186-8223-8110
    咨询我
    目前在职吗?为什么会拖这么久
    2023.09.18 12:52:44
    点赞
  • 广东深腾律师
    服务地区:广东-深圳 133-8039-8184
    咨询我
    你好 你这边有什么材料证明
    2023.09.18 13:51:45
    点赞
  • 刘斌律师
    服务地区:广东-深圳 400-8705-5708
    咨询我
    你好,拖欠了几个月的工资呢
    2023.09.18 14:47:35
    点赞
  • 刘亿律师
    服务地区:广东-深圳 181-2634-0061
    咨询我
    您好,可以尝试去起诉的。
    2023.09.18 13:03:56
    点赞
  • 深圳华城律所律师
    服务地区:广东-深圳 191-6623-2983
    咨询我
    目前是都已经中止劳动合同
    2023.09.18 14:06:20
    点赞
  • 欧俊律师
    服务地区:广东-深圳 157-1205-7695
    咨询我
    你好,建议详谈,我们帮你
    2023.09.18 14:36:23
    点赞
  • 阳贻峰律师
    服务地区:广东-深圳 137-9850-5246
    咨询我
    你好,我们可以帮助你的。
    2023.09.18 16:07:19
    点赞
  • 刘帅律师
    服务地区:广东-深圳 134-3069-7174
    咨询我
    可以去法院起诉要求支付
    2023.09.18 14:33:23
    点赞
  • 王晓君律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,可以帮你争取合法权益
    2023.09.18 13:39:40
    点赞
  • 黄国平律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,根据你的描述,有申请劳动仲裁了吗?
    2023.09.18 14:47:24
    点赞
  • 罗娟娟律师
    服务地区:广东-深圳
    拖欠多少工资呢,涉及多少金额
    2023.09.18 15:41:06
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他15位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
用人单位拖欠工资构成什么罪
用人单位拖欠工资构成什么罪
劳动争议动态 15966
老板拖欠工资8年了 还能要回吗
如果老板拖欠工资达两个月,劳动者能够通过下列方法来维权:与老板协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
拖欠工资会承担什么法律责任
拖欠工资会承担什么法律责任
拖欠劳动报酬争议 1933
你好,拖欠工资七年多还要回来吗?
拖欠工资一般超过一年属于超过仲裁时效,当事人应当自知道拖欠工资之日起一年内提起劳动仲裁。如一年内提起仲裁,又无不可抗力或者其他正当理由的,即超过了仲裁时效。法律
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
向法院提起诉讼的程序
向法院提起诉讼的程序
民事起诉书 1168
你好打工工资拖欠5年能要回来吗
你好,如果有证据,可以到法院起诉
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠农民工资有三年时间了能要回来吗
还欠你多少钱,一般有证据的话可以
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠4年的工资还能要回来吗
拖欠工资超过一年还能要回。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制,可以申请劳动仲裁,否则超出劳动仲裁时效
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,有人欠我老公2050元工资,已经拖欠至两年,还能要回来吗
可以试着发个律师函,有对方联系地址没
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠工资两年半年了还能要回吗
拖欠了三年的工资能要回来,劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠二十年工资能要回来吗
法律分析:工资拖欠,只要保留了相关的证据,向当地的法律部门进行,申诉,他们一般都会能够帮你进行维权的,重要的是你一定要有相关的证据,并且这种事情应该是及早处理才
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
厂里一直给员工排休,排休不给工资还扣钱
员工申请劳动仲裁的操作流程如下:首先,准备好相关证据,如工资条、工时记录、劳动合同等。然后,向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请书,并缴纳仲裁费用。仲裁委员会受理后
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是跑外卖的公司,乱扣我的工资我该怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠工资可直接向法院提起诉讼
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但是没有签订劳动合同,拖欠工资怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板故意克扣员工工资怎么办
遇到老板克扣工资,可先尝试协商,不成则向劳动保障部门投诉,或申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况和自身需求。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动监察队办理拖欠工资的手续是怎样的?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工资3300,罚款2000
除了从工资中扣除赔偿部分,公司还可以通过协商、调解或法律途径来追究劳动者的经济损失。在劳动者拒绝赔偿或无法达成协议的情况下,公司可以选择向法院提起诉讼,要求劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
雇员请假一个月包括法定假日,法定假日算工资吗?
法定假日是算工资的。劳动者在法定休假日期间正常休息的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。劳动者在法定休假日期间被用人单位安排加班的,用人单位要支付不
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
1分钟前
威法律师
近期帮助 49054 人
偷电动车卡钳可以立案吗?
2分钟前
威法律师
近期帮助 49054 人
你好,我想问一下取保候审一年了,然后呢通知回去结案不会有其他问题吧
28分钟前
刘业洪律师
近期帮助 799 人
我辞职了公司未停保新单位无法缴纳社保怎么办
33分钟前
刘业洪律师
近期帮助 799 人
驾驶自己电车回厂的途中不小心闯了红灯,导致右边骑摩托人员紧急刹车时受伤,公司要负责任吗?
33分钟前
陈泽鑫律师
近期帮助 1790 人
父母之前只有一人交纳社保,因为工作原因社保停缴差不多一年了,会影响孩子公立小学报名么?
37分钟前
周清智律师
近期帮助 23674 人
我离婚时有4套房子,现在他们要求我过户并起诉了我,我不想过户,我能抗辩不过户吗?
37分钟前
南宁国晖律师
近期帮助 2797 人
二别人之前说投投了四万五直销,没产品,只返还消费券,怎么样能要回来.‘F‘\..((/..
38分钟前
李伟律师
近期帮助 37004 人
2002年高考报名表上身份证号是错误的,和实际身份证号不一致。如何解决
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询