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你好,公司要求发朋友圈,不发扣钱,违法吗,去哪里举报呢
更新时间:2023-09-10 11:07:25
问题描述:
你好,公司要求发朋友圈,不发扣钱,违法吗,去哪里举报呢
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
蒋爱兵律师
服务地区:广西-南宁
137-6844-3988
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你好,什么内容,如果不是非法的信息,发朋友 圈
2023.09.10 11:07:25
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您好,可以向
劳动监察
大队投诉
2023.09.10 00:53:53
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找法网咨询顾问
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一、公司要求发朋友圈算违规吗
1、公司要求员工发朋友圈一般是不合法的,劳动者有权拒绝。若用人单位因此扣除劳动者工资的,可以向劳动行政部门举报。根据法律规定,用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
2、法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第三条
订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
二、公司未履行合同算诈骗吗
公司未履行合同不算诈骗。如果当事人未履行合同的话不属于诈骗而是属于合同违约的范畴,合同违约的话要按照合同中约定的违约金或者是违约责任进行赔偿和承担责任的。
合同履行,是指合同债务人按照合同的约定或法律的规定,全面、适当地完成合同义务,使债权人的债权的得以实现。
合同履行的原则
,是指法律规定的所有种类合同的当事人在履行合同的整个过程中所必须遵循的一般准则。
合同的履行
除应遵守平等、公平、诚实信用等民法基本原则外,还应遵循以下合同履行的特有原则,即适当履行原则、协作履行原则、经济合理原则和情势变更原则。
2023.09.10 00:53:56
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劳动纠纷律师团队
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已帮助
1364098
人 · 响应时间
平均4分钟内
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你好,你可以走法律程序
2023.09.10 00:54:28
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