职校实习不满六个不发毕业证违法吗

更新时间:2023-09-07 16:17:13
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职校实习不满六个不发毕业证违法吗
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  • 宋林聪律师
    服务地区:四川-成都 135-4808-1722
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    实习完不成的,学校是有权不发毕业证的,需要延期毕业。
    2023.09.07 02:19:16
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  • 徐婕律师
    服务地区:重庆-重庆 153-2040-1482
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    你好,建议按学校的管理规定办理
    2023.09.07 16:17:13
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助766839 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    法律分析:学校这样做没有违法,但是违规了,可以直接去教育局举报。但如果未满18周岁,强制顶岗实习不去不给毕业证,这样是违法的。法律依据:《职业学校学生实习管理规定》
    第十四条 未满18周岁的学生参加跟岗实习、顶岗实习,应取得学生监护人签字的知情同意书。学生自行选择实习单位的顶岗实习,学生应在实习前将实习协议提交所在职业学校,未满18周岁学生还需要提交监护人签字的知情同意书。
    第十五条 职业学校和实习单位要依法保障实习学生的基本权利,并不得有下列情形:
    (一) 安排、接收一年级在校学生顶岗实习;
    (二) 安排未满16周岁的学生跟岗实习、顶岗实习;
    (三) 安排未成年学生从事《未成年工特殊保护规定》中禁忌从事的劳动;
    (四) 安排实习的女学生从事《女职工劳动保护特别规定》中禁忌从事的劳动;
    (五) 安排学生到酒吧、夜总会、歌厅、洗浴中心等营业性娱乐场所实习;
    (六) 通过中介机构或有偿代理组织、安排和管理学生实习工作。
    2023.09.06 14:57:29
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助682624 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    不实习不给毕业证不犯法。如果不去学校安排的地方实习,实习完不成的,学校是有权不发毕业证的。组织安排学生实习,要严格遵守国家有关法律法规,为学生实习提供必要的实习条件和安全健康的实习劳动环境。
    不得安排一年级学生到企业等单位顶岗实习。同时,不得安排学生每天顶岗实习超过8小时。此外,实习单位应向实习学生支付合理的实习报酬。法律依据:《中华人民共和国义务教育法》第四十三条 学校的学生人均公用经费基本标准由国务院财政部门会同教育行政部门制定,并根据经济和社会发展状况适时调整。制定、调整学生人均公用经费基本标准,应当满足教育教学基本需要。
    2023.09.06 14:58:00
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助967236 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    法律分析:不实习不给毕业证不犯法。如果不去学校安排的地方实习,实习完不成的,学校是有权不发毕业证的。组织安排学生实习,要严格遵守国家有关法律法规,为学生实习提供必要的实习条件和安全健康的实习劳动环境。
    不得安排一年级学生到企业等单位顶岗实习。同时,不得安排学生每天顶岗实习超过8小时。此外,实习单位应向实习学生支付合理的实习报酬。法律依据:《中华人民共和国义务教育法》第四十三条 学校的学生人均公用经费基本标准由国务院财政部门会同教育行政部门制定,并根据经济和社会发展状况适时调整。制定、调整学生人均公用经费基本标准,应当满足教育教学基本需要。
    2023.09.06 14:58:14
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  • 何纯莉律师
    服务地区:重庆-重庆
    是违法的,这是学校的规定
    2023.09.06 15:37:28
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学校是否有权强制实习
学校是否有权强制实习
劳动仲裁知识 1168
职高实习6个月只干了两个月,学校不发毕业证违法吗?
实习那些的话,你肯定要照着学校的那里走的,那不乱套了吗?
全部6个答案 >
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职业高中实习不满半年不给毕业证,
您好根据您的描述教育局咨询处理
全部6个答案 >
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实习不到六个月不给毕业证吗
您好,可以到教育局投诉
全部3个答案 >
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就满十八周岁不去实习学校不给发毕业证犯法吗
办理入职时可以没有毕业证,但是,能否签订劳动合同需看劳动者是否已满十六周岁、是否具备劳动关系的主体资格,与是否具有毕业证没有直接关系,用人单位明确要求提供毕业证
全部3个答案 >
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职业学校顶岗实习不满六个月不发毕业证属不属于违法
学生不实习拿不到毕业证,如学校强制安排实习单位则不符合法律规定。但学校有权让学生通过实习获取学分,进而获得毕业证,如可自行安排实习单位或因未修满学分而无法毕业则
全部1个答案 >
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实习期满6个月学校不给走,说走了不发毕业证这个是不是违法了
您好,如果强制不给是不符合法律规定的,可以像教育部门反映
全部3个答案 >
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学校强制要求我们在实习医院安排的住宿违法吗
你好,可以拒绝的,可以协商自主选择的
全部4个答案 >
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