您好,因公外出期间工伤认定需要什么材料?

更新时间:2023-09-06 10:30:16
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您好,因公外出期间工伤认定需要什么材料?
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 广东才源律所律师
    服务地区:广东-东莞 180-9825-5581
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    您好,1、向人社局申请工伤认定,单位要在事故发生的一个月内申报,如果单位不申请,则工伤职工或者近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;
      
    2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请;
      
    3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。没参保由单位全部补偿。买了社保公司只支付一次性就业补助金,其余由社保支付
      
    4、没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,是无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定,工伤认定结果出来后在申请劳动能力鉴定
    2023.09.06 08:59:02
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  • 威法律师
    服务地区:广东-东莞 400-9931-1885
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    你好,根据你描述先做工伤认定的
    2023.09.06 08:42:51
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  • 郭进律师
    服务地区:广东-东莞 131-4494-7268
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    你好,请问是否伤到骨头?
    2023.09.06 10:05:22
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助894745 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    法律分析:申请工伤认定需提交材料:
    1、必备材料:
    (1)工伤认定申请表;
    (2)伤亡人员与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (3)医疗诊断证明(包括初次)或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
    2、相关材料
    (1)属于履行工作职责受到暴力伤害的,提交公安行政部门或者人民法院出具的证明材料;
    (2)属于因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,用人单位出具因工外出的证明材料;
    (3)属于机动车交通事故的,提交公安行政部门出具的事故责任结论证明材料;
    (4)属于从事抢险救灾等维护国家利益、公众利益活动中受到伤害的,提交相关部门出具的证明材料;
    (5)属于因公、因战负伤致残的复员转业军人旧伤复发的,提交革命伤残军人证及指定医院的旧伤复发诊断证明材料;
    (6)委托他人申请的,应当同时提交被委托人的身份证明;
    (7)其他特殊情况需提交的证明材料。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
    (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
    (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
    (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
    2023.09.05 22:19:12
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1663426 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    工伤认定需要的原件:
    (一)工伤认定申请表;
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。法律依据:《工伤保险条例》第十八条,提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表;
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
    工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
    工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
    申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
    2023.09.05 22:19:33
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助346334 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    申请工伤鉴定一般需要什么材料:
    1、工伤认定申请表;
    1、工伤认定申请表;
    2、用人单位与劳动者存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
    什么是工伤【拓展资料】:什么是工伤
    什么是工伤
    职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2023.09.05 22:19:35
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  • 任高扬律师
    服务地区:广东-广州
    一般提供因公外出证明、受伤资料以及劳动关系证明材料等
    2023.09.05 22:39:46
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    我是在客户的仓库受伤的,公司已开外派证明,但社保局还要让我们提供公司跟客户间的合同才能证明工伤,这样合理吗?
    2023.09.05 22:44:14
    好的,需要帮助建议直接来电沟通
    2023.09.09 14:16:55
  • 广东凡天律所律师
    服务地区:广东-东莞
    需要去专业机构做伤残鉴定
    2023.09.06 09:36:42
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  • 刘斌律师
    服务地区:广东-东莞
    你好这个是可以去申请工伤的
    2023.09.06 09:41:26
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  • 李海疆律师
    服务地区:广东-东莞
    您好!申请工伤认定,要提交劳动合同、病历、考勤记录、工友的证明等材料;
    如果是在外发生交通事故,还要提供交通事故认定书。
    2023.09.06 09:49:55
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  • 蔡建东律师
    服务地区:广东-东莞
    你好,请问受伤是在外出工作期间发生的吗
    2023.09.06 10:30:16
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