公司给的营业执照去办理的健康证,离职之后可以拿走吗?

更新时间:2023-09-02 21:27:55
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公司给的营业执照去办理的健康证,离职之后可以拿走吗?
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  • 王健律师
    服务地区:重庆-重庆 138-9616-1499
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    健康证是自己的,离职后原单位不能继续使用
    2023.09.01 16:56:40
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  • 徐婕律师
    服务地区:重庆-重庆 153-2040-1482
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    你好,可以要求拿走证件的
    2023.09.02 21:27:55
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助741023 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    法律分析:一般来说公司给你办理的健康证离职了之后,你是不能拿走的,因为这种情况严格上讲是属于公司的财产,虽然使用权归你,但是所有权应该归公司,因此在离职的时候你是不能带走。法律依据:《公共场所卫生管理条例实施细则》 第三十八条 公共场所经营者安排未获得有效健康合格证明的从业人员从事直接为顾客服务工作的,由县级以上地方人民政府卫生行政部门责令限期改正,给予警告,并处以五百元以上五千元以下罚款;逾期不改正的,处以五千元以上一万五千元以下罚款。
    2023.09.01 13:15:04
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助682349 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    劳动者离职时可以带走健康证。若用人单位扣押劳动者的健康证,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社保关系的转移手续。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第九条
    用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
    第八十四条
    用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
    2023.09.01 13:15:06
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1506748 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    健康证离职可以带走,用人单位扣押劳动者健康证,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第九条
    用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
    第八十四条
    用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
    2023.09.01 13:15:40
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  • 何纯莉律师
    服务地区:重庆-重庆
    具体是什么情况呢,健康证可以和单位协商
    2023.09.01 13:48:41
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员工辞职时应当办理下列手续: (1)从事有职业病危害作业的员工要做健康检查。 (2)办理工作交接。 (3)归还公司财物、文件资料及清偿债务。 (4)退还员工证件
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拿店里营业执照免费做的健康证上班二个月离职了可以拿回吗
法律分析:一般来说公司给你办理的健康证离职了之后,你是不能拿走的,因为这种情况严格上讲是属于公司的财产,虽然使用权归你,但是所有权应该归公司,因此在离职的时候你
全部3个答案 >
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健康证是用公司证明办理的,现在辞职了,还可以拿回来的吗
法律分析:可以要回。 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。法律依据:《中华人民
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公司办理的健康证,离职后能拿回来吗?
法律分析:可以要回。 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。法律依据:《中华人民
全部3个答案 >
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公司办理的健康证,离职后,自己能拿回来吗?
辞职没拿回健康证不要紧。劳动者离职,而且按公司规定办理离职手续和工作交接,公司需要归还相关证件,不然,劳动者反映到就业局解决,要求公司归还证件。健康证一般是在做
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公司办的健康证,离职后,自己可以拿回吗?
健康证离职可以带走,用人单位扣押劳动者健康证,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者
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