首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
江西法律咨询
>
上饶法律咨询
>
上饶讨薪
> 咨询详情
不想干了,当天跟他提出离职,他就以旷工的方式扣我工资,而且我也没有签合同,我可能干几天就要走了
更新时间:2023-08-27 22:24:30
问题描述:
我干了18天的服务员,不想干了,当天跟他提出离职,他就以旷工的方式扣我工资,而且我也没有签
合同
,在干了几天的时候我就跟你们说过,我可能干几天就要走了,他就说等招到人再让我走
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
816526
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
老板一直不让走的,劳动者可以直接向老板递交辞职报告。三十天期满后,不需要用人单位的批准,劳动者就可以离职。劳动者按此规定辞职,那就是合法的,并不需要用人单位的批准,到时间就可以离职。
如果用人单位因此扣发劳动者的工资,那么可以向
劳动仲裁
委申请
仲裁
,再要回工资即可。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2023.08.27 22:24:01
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1026931
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
若提前三十日内以书面形式辞职,用人单位不同意,且说明走了没有工资的,劳动者可以向当地的劳动行政部门进行投诉,由该部门责令在一定期限内支付劳动报酬;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国
劳动合同法
》第八十五条
用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2023.08.27 22:24:26
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
475384
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好,可以申请劳动仲裁
2023.08.27 22:24:30
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
单位不批准辞职劳动者该怎么办
劳动合同纠纷
190
就是在餐饮里上班,22号和老板说离职,他说一个月时间等我招到人就可以走,25号找到人了,不让我走
你好,老板已找到人了应该放你走
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
用人单位能否提前解除劳动合同呢
劳动合同纠纷
195
试用期辞职须提前通知用人单位吗
劳动合同纠纷
305
我和老板没有签劳动合同,但是我给他扣了我十天的工资,他硬要叫我上班,不然的话就亏损,让我来赔
在这里工作多久,具体情况需要详细沟通一下。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位扣发劳动者工资是否合法
劳动合同纠纷
480
你好,就是我上了9天班,然后被辞退了,然后过了两天去签离职单,他给我说的是旷工两天没工资
你好! 你可以向劳动部门反映的
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在肯德基工作了几天,不想干了,但是那边的店长跟我说,因为我没有入职也没有签合同的缘故,不发我工资
你好!你可以去找劳动局处理的
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
也就是说,我被学校带到工厂做社会实践。然后我星期天旷课了一天。我们的主管给我打电话。如果我离开,我还
加班必须经劳动者协商一致之后方可执行,用人方如果以未加班为理由克扣工资,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉举报或者申请劳动仲裁维护自己合法权益。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1240
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
930
2024临时工薪资标准是多少
在不同情况下,处理临时工薪资标准问题的方式会有所不同。首先,若合同中有明确约定,应按照合同执行。若无明确约定或存在争议,可寻求劳动仲裁或法院诉讼解决。同时,劳动
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
630
自离三个月后有没有工资?
您好,需要提前申请离职
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
560
以前公司乱扣我的绩效工资,能不能申请仲裁?
劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水,申请劳动仲裁,必须要符合以下:1、申请人与本案有直接利害关系;2、申请仲裁的争议属于劳动争议;3、该劳动争议属于该仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
390
觉得不合适想辞职,但老板说不够一个月没工资我该怎么办?
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
435
我因为身体不好而中途离职了。如果我的单位延迟支付我的工资怎么办?
遭遇拖欠工资的劳动者,可拨打工会“12351”维权热线,或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
5月10号入职,11号参与了调休,11号工资当天怎么算?
调休工资计算方式依据劳动合同及实际出勤,可选择根据满勤天数或实际上班天数计算。应根据实际情况和合同约定,选择最合理的计算方式。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资条算错,有误,但是又发工资了,违法吗
工资条算错,可协商或投诉。协商是首选,双方沟通解决;若协商无果,可向劳动行政部门投诉,要求介入调查处理;如问题严重,还可提起劳动仲裁,维护自身权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家奶茶店干了10天基本工资是3500一个月到现在突然就说变成2100一个月
如果奶茶店拒绝支付你应得的工资,首先尝试与雇主协商解决。如协商无果,可向劳动监察部门投诉,申请调查并要求支付工资。若奶茶店仍不支付,可向法院提起诉讼,要求支付工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
上饶律师
同城律师:
横峰县律师
弋阳县律师
信州区律师
余干县律师
广信区律师
鄱阳县律师
铅山县律师
玉山县律师
德兴市律师
广丰区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
没有签合同的劳动仲裁申请书
5869人下载
和月嫂签合同范文
5869人下载
房地产网签合同标准范本
5869人下载
个人租赁签合同通用版范本
5869人下载
律师解答动态
12分钟前
天习律所律师
近期帮助 39997 人
你好,我有房子半年还不上房贷要坐牢吗,银行有跟我协商过,但给我这几天最后时间,我会坐牢吗
13分钟前
单既才律师
近期帮助 5380 人
涉嫌猥亵儿童,现在公安机调查只有儿童的口供,能定罪吗?
30分钟前
深圳华城律所律师
近期帮助 1758 人
工厂搬厂搬到距离八百多公里
44分钟前
王昱谊律师
近期帮助 2105 人
买了东西不发货
1小时前
天习律所律师
近期帮助 39997 人
合同上写着未满三个月扣半个月工资,然后申请离职前几天刚好三个月,还扣半个月工资违法吗
2小时前
董补民律师
近期帮助 8089 人
律师您好,我加入三生加盟入门费,1980能退回来吗
3小时前
张强律师
近期帮助 26148 人
住院期间晚上酒店开房,会影响医保报销吗
3小时前
张强律师
近期帮助 26148 人
怎么回事,我已经付款了,怎么没有人给我解释一下
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询