老板工作时没说会扣工资，等我们发工资的时候说因为我们工作的失误导致他被扣工资，所以要扣我们的工资

更新时间：2023-08-22 14:37:38

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老板工作时没说会扣工资，等我们发工资的时候说因为我们工作的失误导致他被扣工资，所以要扣我们的工资

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可以向劳动局举报，扣工资需要老板提供证据证明

2023.08.22 09:12:39

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就是我从那个就是我从那个公司离职了，他没有给工资等第二个月发工资的日子才给我发，然后发的时候他扣了我

您好，这个问题您可以走劳动仲裁解决。

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企业拖欠职工工资的行为是否是违法的

企业拖欠职工工资的行为是否是违法的

老板以培训没有钱，体检不报为由，克扣我们工资，还以作业违章导致我们少拿两千多元

法律分析：当地的劳动监察大队可以举报。根据法律规定，用人单位克扣工资的，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权，也可以打劳动保障热线12333进行投

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我遇到了我们老板愿意扣我们工资，然后我将他扣工资的这个发布到微信群里。

克扣工资，可以向劳动行政部门举报。根据《劳动法》第九十一条的规定，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿

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我这边上班的地方，没有合同，我走的时候给他们说了，到发工资的时候说扣三天工资

你好，一般需要提前三天申请离职

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因为我们离职，老板要扣七天工资，他当时没有说扣工资，只是说干不够七天的话不给工资

老板一直说没钱，不给发工资的，劳动者可以催促其及时发放；如果被拒绝，则可以去人民法院申请支付令、去申请调解、或者去有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据

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工厂拖欠了三个月的工资，现在我们想罢工，工厂说要扣除我们的工时工资

法律分析：如果是因为劳动者的罢工给公司造成了一定的损失，公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的，但是公司在员工罢工后不发放工资是不合法的。劳动者可以

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请问工厂老板不给我们工资，说我们给他带来了损失，要扣除我们的工资，

向劳动局反应解决

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老板扣工资的原因是工作时间太短，所以扣钱，后来的原因是工作时间玩手机

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

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低于最低工资标准是否违法？

申请劳动仲裁维权

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无劳动合同，是否可以申请仲裁。

与单位发生劳动合同纠纷，不能直接去法院起诉，需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，取得仲裁裁决书后，对仲裁裁决不服方可向法院起诉。

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终止劳动合同。单位没有盖章有效吗？

如果有法定代表人签字却没有加盖并不必然导致劳动合同无效，至于没签劳动合同的双倍工资从第二个月起算！

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员工骗同事钱怎么办理离职

骗钱后离职需谨慎处理。先收集证据，证明骗钱事实；再向劳动监察部门或公安机关报案；同时，依据《劳动合同法》规定，与单位协商离职事宜，确保离职合法合规。

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想辞职。他说辞职需要两个月的时间

你可向劳动部门投诉的

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我签订了劳动合同，公司扣我70块工资给我交了意外险，我的应届生身份有影响吗

具体操作上，首先可与公司人力资源部门沟通，了解扣工资交意外险的详细情况，并表达个人诉求。若沟通无果，可向当地劳动监察部门投诉，提交相关证据，如劳动合同、工资条等

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跟中介签的劳动合同没满一个月要扣我40%工资违法吗

你好，若是未有约定，工资扣款不得超过20%

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我们公司现在经营状况出了问题。公司现在已经裁员很多了。这样的做法合理吗？我该怎么办？

你好请问下具体情况如何的

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