你好我们学校强制我们去实习并且说如果不去没有实践的成绩不能毕业

更新时间:2023-08-07 21:49:00
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你好我们学校强制我们去实习 并且说如果不去 没有实践的成绩不能毕业
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  • 蔡蕊律师
    服务地区:河北-石家庄 133-3337-2322
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    您好,实习一般属于教育目标的一部分。
    2023.08.07 21:49:00
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助605783 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    你好,可以协商的
    2023.08.07 10:47:40
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1430047 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    您好,建议积极协商处理
    2023.08.07 10:48:13
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1341000 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    你好,建议协商解决
    2023.08.07 10:48:16
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  • 蒋翔律师
    服务地区:河北-石家庄
    首先需要明确的是,学校强制学生去实习并不一定合法。如果学校没有明确的实习政策,或者实习政策不符合相关法律法规,就有可能涉及违法行为。
    2023.08.07 16:34:13
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你好,我今年要上大学,但学校强制实习,不实习不给毕业证书,我们不能去
学生不实习拿不到毕业证,如学校强制安排实习单位则不符合法律规定。但学校有权让学生通过实习获取学分,进而获得毕业证,如可自行安排实习单位或因未修满学分而无法毕业则
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学校安排强制实习不想去不允许自主实习否则没有毕业证
不发毕业证可以起诉,根据中华人民共和国宪法及教育法的规定,中华人民共和国公民有受教育的权利,任何单位和个人不得随意剥夺,该受教育权包含平等获得教育及受教育后获
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学校强制性让我们去酒店实习不去实习拿不到毕业证
法律分析:如果不去学校安排的地方实习,实习完不成的,学校是有权不发毕业证的。毕业实习算是一门课程的要算分的,所以领取毕业证需要实习证明。法律依据:《中等职业学校
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你好,我在学校学习了三年,学校强迫我们去实习,说白了就是进厂,不去就不给毕业
法律分析:学校是不能强迫学生到指定单位实习的,学生也可以拒绝的。实习:顾名思义,在实践中学习。在经过一段时间的学习之后,或者说当学习告一段落的时候,我们需要了解
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如果我没有签订合同,我给人做私活怎么办?
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
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小孩上高中,是否可以开除学生?
你好,建议和校方积极协商解决
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被公司从正式工人变成临时工是解雇吗?
你好,临时工一般是要和单位签订劳动合同的,因此,受劳动合同的保护。单位随便辞退员工,可以申请劳动仲裁
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我在奶茶店工作了一个多月,能不能直接离开?
与单位发生劳动合同纠纷,不能直接去法院起诉,需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,取得仲裁裁决书后,对仲裁裁决不服方可向法院起诉。
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我所在的保安公司和甲方合同没有续签,我还在合同期内,保安公司是否应该给补偿金
合同到期不续签情况复杂,处理方式需分情况。1. 如双方同意续签,应签订新合同;2. 如公司不续签,通常应支付经济补偿金,标准按工作年限计算;3. 如劳动者在维持
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也没签劳动合同另一方面是应为我感觉工资太低了我现在想离职要提前30天和他说吗
您好,请详细介绍案件的具体情况和问题,才能针对性解答,主要涉及什么问题p
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不太想参与学校的实习,但学校又强制要求实习,可以申请自主在外学习吗,不实习还不给毕业证怎么办
对学校强制实习要求,常见处理方式有:1)与学校教务处或实习管理部门沟通,了解实习要求及替代方案;2)申请自主在外学习或远程实习;3)若学校坚持要求实习,可考虑法
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