本人60岁了被公司辞退,本人没有买养老保险,可得了公司赔偿吗?

更新时间:2023-08-07 18:25:46
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本人60岁了被公司辞退,本人没有买养老保险,可得了公司赔偿吗?
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  • 河南光法南阳律师
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    你好,说下您的具体问题
    2023.08.07 18:25:46
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助293403 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    公司未给员工买养老保险的,一般不需要赔偿员工,但是需要依法补缴养老保险;如果员工因此而与公司解约的,则公司要按照员工在本公司的工作年限,以每满一年支付一个月工资的标准向其支付经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
    有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
    (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
    (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
    (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
    (七)法律、行政法规规定的其他情形。
    第四十七条
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2023.08.05 19:28:21
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1472808 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    年满60岁的员工已经达到了法定的退休年龄,但未购买养老保险所以无法享受养老保险待遇,因此企业不可以无故辞退,无故辞退的需要支付经济补偿金。
    法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
    2023.08.05 19:28:49
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1185118 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    您好,可以申请劳动仲裁
    2023.08.05 19:29:01
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