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找的暑假工做了14天,然后因为说工作态度不端正被辞退。可以申请补偿吗?
更新时间:2023-08-07 14:57:45
问题描述:
找的暑假工做了14天,然后因为说工作态度不端正被辞退。可以申请补偿吗?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁晓霞律师
服务地区:江苏-南通
139-6292-7848
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非全日制用工可以随时解除劳动关系
2023.08.05 20:24:12
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找法网咨询顾问
已帮助
1689790
人 · 响应时间
平均2分钟内
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你好,可以向公司劳动局投诉举报
2023.08.05 19:17:46
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平台特邀律师
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1489957
人 · 响应时间
平均1分钟内
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你好,建议到
劳动监察
大队投诉
2023.08.05 19:17:48
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
366386
人 · 响应时间
平均4分钟内
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你好!建议协商处理
2023.08.05 19:17:52
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刘陆琴律师
服务地区:江苏-无锡
你好,请问有和公司签订劳动合同吗?
2023.08.07 14:57:45
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