合同服务期够时间了提出辞职已经提交辞职信了还要再等一个月才能走人？

更新时间：2023-08-04 16:02:16

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解除劳动合同直接走人原则上不是擅离职守。一般情况下，在劳动者办完离职手续，以及拿到用人单位开具的解除劳动合同证明，已经是解除劳动关系了。如果用人单位以暴力、威

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合同到期后，可以直接走人吗，还是需要等待一个月做交接

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辞职报告已递交上去了不批，我直意要走人

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没入职，上交辞职申请，还需要一个月后才能走嘛

提出辞职后不一定要一个月才可以走。劳动者在用人单位存在下列情形时辞职，不用再等一个月：未依法为劳动者缴纳社会保险费的；未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件

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当时入职签合同，在合同快到期前几天交了辞职报告，还需要再待一个月吗？还是合同到期就能走人？

合同到期劳动者是不能当天就辞职的，而是要写辞职信的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位即可，合同到期以后，劳动者可以要求用人单位结清所有工资以

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劳动合同快到期了，提出离职要等一个月才能走吗

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劳动合同到期了，不想续签，可以交了辞职报告就走人吗还是必须要等一个月以后才能走

劳动合同续签是指合同期限届满后双方都有继续保持劳动关系的意愿经协商一致继续签订劳动合同的法律行为。那么劳动合同到期的续签过程是什么呢? 1、劳动合同提前30天

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我签了实习合同还没到时间可走吗？

你好，建议向劳动局举报

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离职未提前30天交接扣费合法吗

离职扣费问题，常见处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。选择时需考虑效率、成本和证据情况。协商快速但可能无果，调解中立，仲裁专业，诉讼权威但耗时。

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如果老板不让他辞去工地工作怎么办？

根据《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内

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