上10小时的班月休两天可以赔偿金额多少

更新时间：2023-07-24 16:08:01

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上10小时的班月休两天可以赔偿金额多少

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刘斌律师
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你好，是否与公司签订了劳务合同

2023.07.24 16:08:01

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吴昭燕律师
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你好，建议去劳动局进行咨询

2023.07.21 11:33:54

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王冰律师
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你好，在哪里上班多久了

2023.07.21 08:54:39

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可以要求补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据：《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假天数的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。

2023.07.21 06:54:47

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需要具体了解后才能计算

2023.07.21 06:55:16

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法律分析：可以要求补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据：《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假天数的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。

2023.07.21 06:55:25

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唐程义律师
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你好，可以到劳动局申请仲裁

2023.07.21 10:39:19

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