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锦州合同违约纠纷
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签订了电子实习合同,但是没去呢,需要赔付违约金么
更新时间:2023-07-09 20:19:59
问题描述:
签订了电子实习
合同
,但是没去呢,需要赔付
违约金
么
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
沈阳中盾所律师
服务地区:辽宁-沈阳
133-9010-7601
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您好,需要您支付一定的违约金
2023.07.08 15:01:49
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刘哲律师
服务地区:辽宁-锦州
188-4168-7472
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协商不了,可以起诉处理
2023.07.09 20:19:59
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合同纠纷律师团队
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1871157
人 · 响应时间
平均5分钟内
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你好,协议具体怎么约定的
2023.07.08 13:15:39
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找法网咨询顾问
已帮助
1694944
人 · 响应时间
平均5分钟内
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可以和对方协商解决
2023.07.08 13:15:55
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
1335264
人 · 响应时间
平均4分钟内
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签了劳动合同却没去工作,如果给用人单位造成损失的,需要支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。法律依据:《
劳动合同法
》第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
第二十二条
用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。
2023.07.08 13:15:56
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