首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
上海法律咨询
>
上海劳动合同纠纷
> 咨询详情
给老板干了三个多月,没有劳动合同
更新时间:2023-07-04 22:21:45
问题描述:
给老板干了三个多月,没有劳动
合同
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
27位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张清涛律师
服务地区:上海-上海
153-0170-2900
咨询我
根据《劳动合同法》第八十三条之规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当每月向劳动者支付二倍的工资。根据本条的规定你可以申请劳动仲裁主张双倍工资的差额。
2023.07.03 11:09:24
点赞
程智华律师
服务地区:上海-上海
136-7174-8803
咨询我
您好!请问您是通过谁介绍到这家单位的?有没有缴纳社保?工资是由谁来发放?考勤打卡,工作绩效有没有?您的岗位职责是什么呢?具体是做什么呢?欢迎您向我咨询,我会尽全力维护您的合法权益。
2023.07.03 13:16:19
点赞
高昆伦律师
服务地区:上海-上海
189-1770-8681
咨询我
给老板干了三个多月,没有劳动合同
如果是雇佣关系不一定要签订合同
2023.07.03 11:14:02
点赞
荣兆栋律师
服务地区:上海-上海
130-6275-6086
咨询我
您好,从第二个没有合同的月开始就可以要求双倍工资
2023.07.03 11:58:42
点赞
诚勤律所律师
服务地区:上海-上海
137-9525-9668
咨询我
你好可以委托律师介入保障自己合法权益
2023.07.03 11:12:55
点赞
徐孝乐律师
服务地区:上海-上海
181-1710-9600
咨询我
您好木有签订合同您这边可以要求补偿的
2023.07.04 10:17:11
点赞
谢奎和律师
服务地区:上海-上海
135-6027-5556
咨询我
你给老板干了三个月,工资怎么发放的
2023.07.03 16:55:10
点赞
郑斐戈律师
服务地区:上海-上海
180-1855-3790
咨询我
给老板干了三个多月,没有劳动合同
2023.07.03 11:10:49
点赞
阳荣律所律师
服务地区:上海-上海
135-6479-7957
咨询我
你好,这种情况是可以走劳动仲裁的
2023.07.03 13:29:31
点赞
汪东先律师
服务地区:上海-上海
135-6455-0587
咨询我
您好,未签合同可以主张双倍工资
2023.07.03 11:06:19
点赞
周婷律师
服务地区:上海-上海
159-2135-9924
咨询我
您好,一般情况下但是可以起诉的
2023.07.03 16:34:57
点赞
苗伟律师
服务地区:上海-上海
131-6636-6810
咨询我
您好 我可以为您提供法律帮助
2023.07.03 11:16:30
点赞
荣兆栋律师
服务地区:上海-上海
131-6602-0783
咨询我
你好 我这边帮你审查一下材料
2023.07.03 11:16:52
点赞
天之澜律所律师
服务地区:上海-上海
150-2117-3680
咨询我
可以补签劳动合同。或仲裁
2023.07.03 13:59:06
点赞
任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
可以劳动仲裁要求补偿的啊
2023.07.03 15:13:17
点赞
百全律所律师
服务地区:上海-上海
183-2158-2603
咨询我
您好,可以上诉索要赔偿
2023.07.03 11:03:02
点赞
王珂律师
服务地区:上海-上海
189-1839-3367
咨询我
可以主张期间的双倍工资
2023.07.03 11:03:13
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
67867
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
法律分析:没有签订劳动合同时单位的过错,单位在入职超过一个月,未满一年不签订劳动合同的,需要向员工支付二倍的工资。 单位没有签订劳动合同确定工资标准的,按照同工同酬支付工资,克扣工资的,可以选择到
劳动监察
部门投诉或者直接申请劳动仲裁维权。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》
第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条 建立
劳动关系
,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
2023.07.03 10:47:13
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1498464
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
法律分析:1、工作三个月,没签劳动合同,公司是违法的。2、劳动者合法权益受到侵害的,可以依法申请
仲裁
、提起诉讼。3、如果用人单位和劳动者协商一致解除劳动合同,可以获得经济补偿。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同法
》
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第十一条 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照
集体合同规定
的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。
2023.07.03 10:47:43
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
68600
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
法律分析:根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。你同意可以去你的单位当地的
劳动争议
仲裁委员会要求仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
2023.07.03 10:47:52
点赞
上海锦政律师
服务地区:上海-上海
请详细的介绍案件的起因经过结果
2023.07.03 11:03:40
点赞
郝淑红律师
服务地区:上海-上海
你好,没有劳动合同可以主张双倍补偿
2023.07.03 11:06:09
点赞
贺泽龙律师
服务地区:上海-上海
未签订劳动合同可以申请劳动仲裁
2023.07.03 11:06:55
点赞
王禹策律师
服务地区:上海-上海
给老板干了三个多月,没有劳动合同,做什么工作的呢
2023.07.03 11:18:52
点赞
富誉律所律师
服务地区:上海-上海
你好,详细了解一下情况予以法律解答
2023.07.03 11:30:19
点赞
杨阳律师
服务地区:上海-上海
给老板干了三个多月,没有劳动合同
2023.07.03 13:45:30
点赞
方乐律师
服务地区:上海-上海
你好,不知道您是否向公司提出签订劳动合同的要求呢?您可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
如有问题,欢迎进一步咨询。
2023.07.04 22:21:45
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他22位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
签订劳动合同公司不给员工合同
劳动合同纠纷
100
在工厂上班二十多天没有劳动合同,辞工
你好,我这边可以给你提供相关的法律服务
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没签合同干了3天有工资吗
合同纠纷
2475
进厂签了三个月合同没做满辞职不给工资怎么办
劳动合同纠纷
850
工作了三个多月,没有签订劳动合同
工作两年没签劳动合同,视为已经签订无固定期限劳动合同,用人单位自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。支付双倍工资一般不超过11个月。用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职三个月没有签订劳动合同
劳动合同纠纷
250
工作半年多了,没有签劳动合同
不签劳动合同,可以要求双倍工资
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
私人老板,工作一年两个月,没有签订劳动合同
工作两年没签劳动合同,视为已经签订无固定期限劳动合同,用人单位自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。支付双倍工资一般不超过11个月。用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
给货车老板开车,工资还拖过1万多。没有劳动合同。
你好,具体你们是怎么协商的
全部14个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没签劳动合同2个月多,被辞退
您好,您这边是试用期被辞退的话是正常的
全部15个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司干了3个多月了公司没有劳动合同,
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在工地工作了三个月,没有签劳动合同
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2024年2月签订过辞职合同,但是退回了,现在店要倒闭了要解除劳动合同能要补偿金吗
您好:如果劳动者已经签署了辞职合同,之后公司倒闭,这种情况下通常无法获得经济补偿。因为劳动者自己提出离职,就已经解除了劳动关系;公司在劳动者离职后倒闭的,对离职
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要是在劳务合同上没有地方公司盖章是否还有效
您好,您具体是与哪个公司签订的合同呢
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有再上海迁恩服务外包有限公司上班。
没有再上海迁恩服务外包有限公司上班。现在具体什么情况呢?
全部11个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签订之后的劳动合同多长时间生效
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
上海律师
上海找律师
上海劳动纠纷律师
上海劳动合同纠纷律师
同城律师:
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
专业律师:
上海房产纠纷律师
上海公司法律师
上海合同纠纷律师
上海婚姻家庭律师
上海交通事故律师
上海劳动纠纷律师
上海刑事辩护律师
上海债务债权律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
实训就业协议书
5869人下载
快递员劳动用工协议
5869人下载
2022最新版驾驶员聘用合同范本
5869人下载
第三方信用合同担保协议范文
5869人下载
律师解答动态
6分钟前
何江律师
近期帮助 36119 人
我刚刚没注意点了高利息网贷四天还款怎么办
6分钟前
代海侠律师
近期帮助 184 人
企业说不能给特殊工种备案,但我们一直从事特殊工种作业,如何处理
6分钟前
苏文新律师
近期帮助 53 人
你好成年人游戏充值可以退回吗
7分钟前
代海侠律师
近期帮助 184 人
我想请问一下,我一个朋友打麻将在我这里借了1万块钱,没有借条,没有转账,这个有没有办法起诉他呢?
8分钟前
重庆承业所律师
近期帮助 643 人
你好,起诉离婚做哪些准备?
11分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 10707 人
请问夫妻吵架,老公提刀相见该如何?
14分钟前
代海侠律师
近期帮助 184 人
2024年2月签订过辞职合同,但是退回了,现在店要倒闭了要解除劳动合同能要补偿金吗
15分钟前
胡兴锋律师
近期帮助 74 人
我觉得我被脑控了如何去报案?当地派出所可以报案吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询